Carreleur — Accès Personnel SA à Suisse | CH-Jobs
Suisse · VD
Publié le 15 Sep 2026
Mis à jour le 02 Oct 2026
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Description du poste

Vous cherchez un emploi de Carreleur a CH ? Accès Personnel SA recrute.

Accès Personnel recrute et reconnaît tous les talents.
Pour l’un de nos clients, basé sur le canton de Vaud, nous sommes activement à la recherche d’un-e :
Carreleur
Mission
• Préparer les surfaces destinées au carrelage (nettoyage, mise à niveau, application de sous-couches adaptées).
• Mesurer, découper et poser les carreaux avec précision conformément aux plans et aux spécifications techniques.
• Réaliser les joints et garantir une finition soignée et de haute qualité.
• Travailler en collaboration avec les autres membres de l’équipe afin d’assurer la qualité des réalisations et le respect des délais.
• Appliquer strictement les normes de sécurité ainsi que la réglementation en vigueur sur les chantiers.
Profil
• Expérience confirmée en tant que carreleur(euse).
• Bonne maîtrise des techniques de pose de carrelage ainsi que des outils spécialisés associés.
• Aptitude à lire et interpréter des plans techniques.
• Rigueur, précision, sens du détail et goût pour le travail bien fini.
• Bonne condition physique et capacité à évoluer sur chantier.
• Permis de conduire valable en Suisse obligatoire.

Ce poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.

Détails du poste

📍 Localisation Suisse (VD)
Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
Catégorie professionnelle 7 – Craft & Related Trades
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

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Net estimé / an
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Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
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Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
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Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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