Carreleur (F/H) — SPC Quali-Services SA | CH-Jobs
(JU) · JU
Veröffentlicht am 15 Sep 2026
Aktualisiert am 23 Sep 2026
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📋

Stellenbeschreibung

SPC Quali-Services SA est a la recherche d'un(e) Carreleur (F/H) pour son site de CH.

L'agence SPC Quali-Services SA est active dans le travail fixe et temporaire depuis plus de 20 ans dans le canton du Jura. Pour l'un de nos clients, nous sommes à la recherche d'un :
Carreleur (F/H)
Votre mission :
• Chantiers de rénovation et neuf
• Pose de carrelage
• Pose de mosaïque
• Préparation des supports
• Travaux divers
Votre profil :
• CFC de carreleur ou formation jugée équivalente
• Autonome
• Flexible et volontaire
• Permis de conduire
Détails sur le poste :
• Taux d'activité: 100%
• Région de service : Saignelégier
• Contrat à durée indéterminée
• Entrée en fonction : de suite

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Stellendetails

📍 Localisation (JU) (JU)
Vertragsart Vollzeit
Arbeitsmodell Vor Ort
Berufskategorie 7 – Craft & Related Trades
🧮

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Geschätzt netto / Jahr
Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO
Arbeitslosenversicherung (ALV)
BVG (2. Säule)
NBUV

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
💼 Vorstellungsgespräch vorbereiten
Informieren Sie sich über das Unternehmen und seine Produkte. Bereiten Sie konkrete Erfolgsbeispiele vor.
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