Category Leader Shoes 100% — CHRIS sports AG à Suisse | CH-Jobs

CHRIS sports AG

Category Leader Shoes 100%

Suisse · TG
Pubblicato il 21 Oct 2026
42 - 42 hours/week
CHF 121'600 – 161'600/anno
1 visualizzazioni
📋

Descrizione del posto

CHRIS sports fait partie des entreprises leaders dans le commerce suisse de vélos et d'articles de sport. Avec environ 180 collaborateurs et des marques internationales telles que
OOFOS, KEEN, ALLBIRDS et CLARKS
, nous allions sport, style de vie et passion. En tant que
Responsable de catégorie Chaussures
, tu assumes la responsabilité stratégique et opérationnelle de notre catégorie chaussures. Tu diriges ton équipe, développes des assortiments attractifs et assures, avec nos partenaires de marque, un positionnement réussi sur tous les canaux de distribution. Responsable de catégorie Chaussures 100%
Ton quotidien futur chez nous
•
Direction du personnel et expertise de la catégorie Chaussures, y compris le développement de l'équipe
•
Développement et mise en œuvre de la stratégie de marque ainsi que d'assortiments adaptés au marché et aux groupes cibles pour tous les canaux de distribution
•
Gestion de l'ensemble du processus Go-to-Market, y compris la précommande, la commande supplémentaire, la planification des actions et du marketing ainsi que la responsabilité du budget
•
Analyse des chiffres du marché, des ventes et des écoulements, et élaboration de mesures ciblées
•
Responsabilité des achats, du calcul et de la planification des commandes avec un focus sur le chiffre d'affaires, la marge et le stock
•
Gestion des partenaires de marque internationaux, conduite des négociations et coordination des formations produits
•
Assurance de la qualité des données produits ainsi que des processus professionnels d'échantillons et de showroom
Ce que tu apportes
•
Plusieurs années d'expérience professionnelle et sectorielle, idéalement dans le domaine du sport, des chaussures ou du lifestyle
•
Expérience en gestion de catégorie ou de marque ou dans une fonction commerciale comparable, idéalement dans un environnement de marché européen
•
Formation en gestion d'entreprise ou qualification équivalente
•
Esprit entrepreneurial, force analytique et maîtrise des indicateurs, marges et budgets
•
Compétences en leadership, compétences sociales et sens aigu de la négociation
•
Maîtrise de l'anglais et de l'allemand à un niveau de négociation
•
Maîtrise de Microsoft 365, idéalement expérience avec des systèmes PIM, BI ou similaires
•
Disponibilité pour des déplacements réguliers pour des réunions fournisseurs, salons et autres rendez-vous
Ce que nous t'offrons
•
Un poste clé responsable avec beaucoup de marge de manœuvre et des processus décisionnels courts
•
La possibilité de développer activement une catégorie importante et des marques reconnues internationalement
•
Un échange direct avec des partenaires de marque internationaux et l'accès à des milliers d'articles de sport et de lifestyle
•
Un environnement de travail moderne à Eschlikon, des conditions attractives pour les employés et des prestations sociales
•
Une équipe engagée qui travaille ensemble et célèbre les succès
Prêt à diriger la catégorie ? Nous nous réjouissons de faire ta connaissance. Envoie-nous tes documents de candidature numériques. Dans une lettre de motivation ou une courte vidéo, tu peux nous montrer pourquoi tu es parfait pour nous. Pour plus d'informations, n'hésite pas à contacter :
Florian Lenz (CCO Softgoods / Shoes) et Patricia Kradolfer (Responsable des ressources humaines).

Dettagli del posto

📍 Localisation 8360 Suisse (TG)
Tipo di contratto Tempo pieno→
Modalità di lavoro In sede
Grado di occupazione 42 - 42 hours/week
Categoria professionale Commercial / Vente / Service après-vente / interne / Category Management
🧮

Simulatore di salario netto (Svizzera)

Stimate il vostro salario netto a partire dal lordo indicato in questa offerta.

—
Netto stimato / anno
—
Netto stimato / mese

Deduzioni sociali stimate

AVS/AI/IPG—
Disoccupazione (AD)—
LPP (2° pilastro)—
AINF-NP—

Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.

Offerte simili

Vedi altro →

Consigli di carriera

Tutti gli articoli →

Candidarsi in Svizzera — Guida

📄 Quali documenti fornire? ▾
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
✍️ Come scrivere una buona candidatura? ▾
Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
⏱️ Quali sono i tempi di risposta? ▾
Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
💰 Salari e negoziazione ▾
Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
🌍 Lavorare in Svizzera da straniero ▾
Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
💼 Preparare il colloquio ▾
Informatevi sull'azienda e i suoi prodotti. Preparate esempi concreti di risultati raggiunti.
Consigliato per questa offerta

Un CV che vende i vostri risultati.

Obiettivi raggiunti, KPI, soft skills: il mix vincente.

Per la vostra candidatura presso CHRIS sports AG · Suisse

+ 6 000 candidati accompagnati · ⭐ 4,8/5 (380+ recensioni)

Altri candidati hanno già risposto — distinguetevi!

📄 Modelli pronti all'uso

Vedi tutti i modelli →