Category Manager Strategic Procurement — V-ZUG AG à Zug | CH-Jobs

V-ZUG AG

Category Manager Strategic Procurement

Temps plein ✓ Candidature directe Industrie divers
Publié le 23 Sep 2026
42 - 42 hours/week
6 vues
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Description du poste

Tu travailles à 100 % – dans l’un de nos sites à Zoug ou Sulgen, complété par la possibilité de travailler partiellement à distance
Responsable Catégorie Approvisionnement Stratégique
Approvisionnement V-ZUG
Le département Approvisionnement est responsable de l’achat stratégique de matériaux, composants et services tout au long de la chaîne de valeur. En tant que fabricant suisse premium avec une production propre au siège principal à Zoug, nous avons des exigences élevées envers nos fournisseurs – et envers nous-mêmes. Notre service achats est donc organisé de manière professionnelle : avec des structures claires de catégories, un réseau international de fournisseurs et l’ambition non seulement d’optimiser les coûts, mais aussi de créer des partenariats durables.
Ce que ce poste t’offre

Tu développes et mets en œuvre la stratégie des groupes de produits et des fournisseurs pour tes catégories – non pas comme une tâche administrative, mais comme une véritable mission de conception : tu décides quels fournisseurs accompagneront V-ZUG à long terme, où de nouvelles sources seront exploitées et comment l’approvisionnement en matériaux reste stable même sur un marché volatile

Tu gères ton portefeuille fournisseurs tout au long du cycle de vie – de la sélection de nouveaux partenaires au développement ciblé jusqu’à la suppression progressive. En collaboration avec le Supplier Quality Management, tu veilles à ce que les exigences et la réalité correspondent – par des évaluations et audits réguliers qui vont au-delà d’un simple programme obligatoire

Tu es responsable de la gestion des contrats dans tes groupes de produits attribués dans le domaine de la mécanique – de la rédaction à la négociation jusqu’à la maintenance continue. Tu sais ce qui compte vraiment dans un contrat et tu alignes les parties prenantes internes sur une position commune

Tu conduis des appels d’offres, compares les offres et développes avec les départements spécialisés des recommandations et décisions d’attribution fondées, qui combinent de manière optimale les exigences économiques et techniques

Tu maîtrises l’évolution des coûts de tes articles de pré-série et de série : tu identifies les potentiels tôt, les exploites de manière cohérente et mets en œuvre des mesures à effet durable

Tu fais partie intégrante des projets, coordonnes les besoins en matériaux avec les fournisseurs et assures que les échantillons, prototypes et matériaux de série sont disponibles au moment où ils sont nécessaires
Ce que tu apportes pour ce poste

Tu as un diplôme en génie industriel, gestion d’entreprise, gestion de la chaîne d’approvisionnement ou dans une discipline comparable

Tu as plusieurs années d’expérience dans les achats et sais comment prendre position face aux fournisseurs avec assurance – avec un talent de négociation qui n’a pas besoin d’être bruyant pour être efficace, et une communication qui fonctionne aussi bien en interne qu’en externe

Tu penses de manière stratégique et analytique : tu reconnais les dynamiques du marché, en déduis des mesures concrètes et développes des stratégies d’achat qui portent non seulement pour aujourd’hui, mais aussi pour demain

Tu sais ce que tu représentes et apportes la clarté, la force de persuasion et la conviction pour le montrer : aussi bien dans le cadre de projets internes que dans les échanges avec des partenaires externes

La maîtrise des systèmes ERP, en particulier SAP, ainsi que des outils numériques est pour toi une évidence – pas un effort, mais une base de travail

Tu communiques avec assurance en allemand et en anglais – à l’écrit comme à l’oral, de manière claire et avec le bon sens de ce dont ton interlocuteur a besoin
Pas encore convaincu ? V-ZUG t’offre plus qu’un simple emploi
En tant que membre de la famille V-ZUG, tu bénéficies de conditions d’emploi modernes, de nombreuses possibilités de développement, d’une infrastructure adaptée ainsi que de nombreuses offres et services pour ton bien-être personnel.
Qu’attends-tu encore ?
Tanja Geissmann, Talent Acquisition Partner, se fera un plaisir de t’expliquer les détails.
Numéro direct 058 767 85 80.
Nous ne pouvons pas prendre en compte les dossiers des agences de recrutement pour ce poste. Si des dossiers sont soumis sans demande, nous ne verserons aucune commission d’intermédiation.
Tout est clair ? Alors postule dès maintenant !

Détails du poste

📍 Localisation 6300 Zug (ZG) Type de contrat Temps plein
Mode de travail Sur site
Taux d'activité 42 - 42 hours/week
Secteur Industrie divers
Catégorie professionnelle Commercial / Achats / Logistique / Distribution / Achats / Approvisionnement
Poste(s) à pourvoir 32
🧮

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Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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