CEO für Familienunternehmen in der Region Aargau–Solothurn — sk consulting | CH-Jobs

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CEO für Familienunternehmen in der Region Aargau–Solothurn

Temps plein
Winkel · ZH
Publié le 06 Sep 2026
Mis à jour le 11 Sep 2026
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Description du poste

Dieser Herbst schenkt Ihnen eine packende Karrierechance:
Als alleiniger Geschäftsführer eines regional verwurzelten Bauunternehmens können Sie Ihre Vorstellungen von Autonomie und Zukunftsgestaltung konkret verwirklichen! Sie agieren als direkte Ansprechperson für die Inhaberschaft und den Verwaltungsrat, vertreten den Betrieb nach aussen, führen ein erfahrenes Team und stellen den nachhaltigen wirtschaftlichen Erfolg des ambitionierten Familien-KMU sicher.
Umbau, Sanierung und anspruchsvolle Spezialaufträge:
Spielen Sie zwischen Aarau und Olten eine Hauptrolle!
Haben Sie Lust, einen Kleinbetrieb mit sicherer Hand zu steuern? Hervorzuheben ist das ausgesprochen vielfältige Tätigkeitsfeld:
Nebst An- und Umbauten, Sanierungen sowie Betonarbeiten werden Sie regelmässig mit Spezialaufträgen in sensiblen Industrieanlagen betraut. Ihr Verantwortungsbereich:
Betrieb operativ führen und Mitarbeitende fördern
Budgets und Kalkulationen erarbeiten sowie überwachen
Verantwortung für Qualität und Einhaltung von Normen übernehmen
IT-Infrastruktur und Datensicherheit gezielt ausbauen
Austausch mit dem Verwaltungsrat aktiv pflegen
Zeigen Sie, dass Sie mit klarem Plan führen!
Um diese Herausforderung anzupacken, sind verschiedene Szenarien denkbar:
Vielleicht sind Sie bereits in einer vergleichbaren Position im Bauwesen als CEO/Geschäftsführer tätig. Oder Sie haben sich wertvolles Know-how in einer Bauführung oder Teamleitung erworben und bringen den Drive und die Skills mit, um sich in die neue Funktion zu entwickeln. Unerlässlich sind folgende Kompetenzen:
Wirtschaftliches und strategisches Denken und Handeln
Klare, offene und wertschätzende Kommunikation
Ruhige, sichere und glaubwürdige Ausstrahlung
Hohe Kundenorientierung und Dienstleistungsbereitschaft
Verständnis für Baumeisterarbeiten und techn. Problemstellungen
Hier kommt Ihr Potenzial (endlich?) voll zur Geltung. Liegen Ihre Fähigkeiten, Ihr Erfahrungsschatz und Ihre Ideen zurzeit etwas brach?
In Ihrer neuen Funktion erhalten Sie alle Möglichkeiten und Privilegien, um sich langfristig einzubringen und auf Augenhöhe mit Verwaltungsrat und Team eine erfolgreiche Zukunft zu gestalten. Sie dürfen sich auf attraktive Konditionen freuen.
Melden Sie sich jetzt für ein Erstgespräch.
Diskretion ist selbstverständlich.
Susanne Kuntner, sk consulting Postfach 19, CH-8185 Winkel
T: +41 44 748 39 75, M: +41 79 450 12 85
sk consulting
Frau Susanne Kuntner
044 748 39 75
E-Mail schreiben

Détails du poste

Formation Bachelor / HES
Secteur Informatique & Technologies

Compétences & mots-clés

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

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2 lettres de motivation
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Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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