💼 Chargé·e de recouvrement et comptable (100%) — Société électrique interc · Gland
Logo Société électrique intercommunale de la Côte SA

Société électrique intercommunale de la Côte SA

Chargé·e de recouvrement et comptable (100%)

Temps plein
Gland, GL
Publié le 13 May 2026
10 vues
📋

Description du poste

Rejoignez Société électrique intercommunale de la Côte SA en tant que Chargé·e de recouvrement et comptable (100%) a Gland.

SEIC est distributrice d'énergie électrique dans six communes de la région et ses 96 collaborateurs sont également actifs dans le domaine de l’efficience énergétique, des installations électriques, des solutions télématiques, domotiques et de sécurité, et des prestations Multimédia via sa participation dans netPlus.ch.
Nous recherchons pour renforcer notre service finance et administration
Chargé·e de recouvrement et comptable (100%)
Vos responsabilités :
Vous prenez en charge la comptabilité clients et le recouvrement, avec pour objectif d’assurer une gestion efficace des créances, de préserver la santé financière de l’établissement et de garantir une approche équitable envers les débiteurs.
Comptabilité clients et recouvrement (env. 60%)

Gestion complète des débiteurs, incluant les contacts écrits et téléphoniques

Suivi des encaissements et lettrage des comptes clients

Émission et suivi des rappels et procédures de recouvrement

Négociation des créances échues et mise en place de plans de paiement

Suivi et traitement des dossiers de contentieux

Lancement et suivi des procédures de poursuite

Coordination avec les offices de poursuites et partenaires externes
Comptabilité générale et fournisseurs (env. 40%)

Saisie de la banque et autres écritures comptables

Soutien et remplacement de la personne en charge de la comptabilité fournisseurs
(saisie comptable, paiements, suivi)

Réconciliations de comptes et contrôles (banques, comptes de bilan et de résultat)

Support opérationnel à l’équipe finance et administration

Participation aux projets d’amélioration des processus financiers
Votre profil :

CFC d’employé.e de commerce ou formation équivalente

Minimum
5 ans d’expérience dans un service contentieux
, avec une bonne maîtrise des outils de recouvrement et expérience confirmée en comptabilité

Capacité à travailler dans un environnement exigeant, vous savez respecter les délais

Parfaite maîtrise du français, tant à l'oral qu'à l'écrit ; contact régulier avec la clientèle

Aisance avec les logiciels comptables, la maîtrise du logiciel Proconcept est un atout

Bonne maîtrise des outils de la suite Office, notamment Excel.

À l’aise dans les échanges écrits et oraux, y compris situations sensibles

Sens de l’organisation, rigueur, discrétion

Esprit d’équipe et approche orientée solutions
Nous offrons :
date d’entrée à convenir

Un poste varié à 100%

La possibilité d’acquérir une expérience de qualité au contact de professionnels qualifiés et agréés

Un environnement de travail agréable, motivant et en constante évolution

Une implication dans une groupe centenaire, proactif et à taille humaine

De très bonnes prestations sociales et des avantages de premier ordre
Intéressé.e par cette opportunité professionnelle ?
Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature
complet
: lettre de motivation, curriculum vitae, copie de vos diplômes et de vos certificats de profession.
Merci de postuler exclusivement
via la plateforme Jobup
.
Pour tout complément d’information sur l’organisation, nous vous invitons à visiter notre site :
www.seicgland.ch
Vos données seront traitées de manière confidentielle selon la politique de confidentialité disponible sur notre site internet seic.ch.

Saisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.

Offres similaires

Voir plus →

Réseau d'accueil des Toblerones

COMPTABLE (60 %)

Temps partiel 📍 Gland
Voir l'offre

Du blog : conseils carrière

Voir tous les articles →

Guide pour postuler en Suisse

📄 Quels documents fournir ?
  • CV — antichronologique, photo recommandée
  • Lettre de motivation — personnalisée
  • Diplômes et certificats
  • Références professionnelles
  • Certificats de travail
🎯 Comment rédiger sa candidature ?

CV :

  • 2 pages maximum
  • Compétences linguistiques détaillées

Lettre :

  • 1 page, adressée nominativement
  • Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse
  • Accusé de réception — 2–5 jours
  • Premier retour — 1–3 semaines
  • Entretien — 2–4 semaines
  • Décision — 4–8 semaines

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger

UE/AELE :

  • Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)

Hors UE/AELE :

  • Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et négociation
  • Salaires en brut annuel
  • 13ème salaire très courant
  • Négociation possible à l'offre

💡 Consultez jobs.ch pour les benchmarks.

💼 Préparer l'entretien
  • Renseignez-vous sur l'entreprise
  • Préparez des exemples concrets
  • Arrivez 10 minutes en avance
  • Posez des questions sur les prochaines étapes

Ils ont trouvé via CH-Jobs

Tous les avis →
MK

Marie K.

Infirmière — Genève

★★★★★

« J'ai trouvé mon poste en moins de 2 semaines. La plateforme est intuitive et les offres sont actualisées quotidiennement. »

Il y a 2 mois

JD

Jean D.

Développeur — Zurich

★★★★★

« Les alertes email m'ont permis de ne rater aucune offre. Le filtre par canton est vraiment pratique. »

Il y a 1 mois

SL

Sophie L.

Chef de projet — Lausanne

★★★★☆

« Plateforme professionnelle et efficace. Contactée par plusieurs recruteurs dès ma première semaine. »

Il y a 3 semaines

Newsletter

Recevez les dernières offres et conseils