Stiftung Amalie Widmer
Gemeinde Zermatt
Chauffeur / Chauffeuse de bus électrique
Description du poste
La commune de Zermatt, avec 6'000 habitants, est la plus grande station touristique des Alpes. Rejoignez un environnement dynamique avec des conditions modernes.
Tâches
•
Transporter les passagers sur les lignes Winkelmatten et Bergbahnen.
•
Fournir des informations aux passagers.
•
Assurer la propreté et le contrôle des véhicules.
Compétences
•
Permis de conduire catégorie D et qualification requise. Connaissances en allemand nécessaires.
•
Être une personne responsable et résiliente.
•
Avoir de bonnes connaissances en langues étrangères.
La commune de Zermatt compte environ 6’000 habitants. C’est la plus grande commune touristique de la région alpine. Environ 170 collaborateurs assurent un service public complet.
L’exploitation des bus électriques transporte les passagers dans le village de Zermatt avec ses 10 bus sur deux circuits différents. La ligne verte dessert toutes les stations de vallée des remontées mécaniques et la ligne rouge relie le quartier périphérique de Winkelmatten au village.
Au sein de l’équipe de l’exploitation des bus électriques composée de 10 collaborateurs annuels et 5 saisonniers, un opportunite saisonnier est à pourvoir. Nous vous recherchons du 1er décembre 2026 au 30 avril 2027 en tant que :
Chauffeur / Chauffeuse de bus électrique
(poste temporaire - 100 %)
Votre domaine de responsabilités
•
Transport des passagers sur la ligne Winkelmatten ainsi que sur la ligne des remontées mécaniques
•
Fournir des informations aux passagers
•
Nettoyage et contrôle des véhicules
Vos compétences
•
En tant que personne consciencieuse et résistante, vous possédez le permis de conduire catégorie D ainsi que la preuve de qualification de conducteur nécessaire
•
La connaissance de l’allemand est indispensable
•
De bonnes connaissances en langues étrangères ainsi qu’une expérience professionnelle sont un avantage
Nous voulons vous avoir
Nous vous proposons une activité variée et exigeante dans une équipe dynamique et un environnement passionnant. Profitez de conditions d’job modernes.
Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet par mail à hr@zermatt.ch ou par courrier au service du personnel de la commune de Zermatt, Case postale 345, 3920 Zermatt.
Pour de plus amples informations, Amber Brantschen, responsable du personnel (027 966 22 94), se tient volontiers à votre disposition.
Votre prochaine etape professionnelle commence ici.
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- Lettre de motivation — personnalisée
- Diplômes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
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CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse ▾
- Accusé de réception — 2–5 jours
- Premier retour — 1–3 semaines
- Entretien — 2–4 semaines
- Décision — 4–8 semaines
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.
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UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et négociation ▾
- Salaires en brut annuel
- 13ème salaire très courant
- Négociation possible à l'offre
💡 Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
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