CHUV - Centre Hospitalier Universitaire Vaudois Lausanne
CHUV - Centre Hospitalier Universitaire Vaudois Lausanne
Chauffeur-euse livreur-euse de véhicules légers
Description du poste
Le CHUV recrute un-e chauffeur-euse livreur-euse de véhicules légers. Rejoignez un environnement dynamique avec des avantages attractifs.
TĂąches
- Acheminer les biens et marchandises selon les plannings établis.
- Effectuer le transport de marchandises avec des véhicules légers.
- Assurer la vérification technique des véhicules et leur entretien.
Compétences
- Titulaire d'une AFP ou CFC, avec 2 ans d'expérience en transport.
- Permis de conduire véhicule léger (B) exigé.
- Connaissances en logistique hospitaliÚre appréciées.
Technique, Logistique
Chauffeur-euse livreur-euse de véhicules légers
Le Service approvisionnement, distribution et stockage (ADS) recherche un-e chauffeur-euse livreur-euse de véhicules légers à un taux d'activité entre 80% et 100% (contrat de durée indéterminée). La date d'entrée en fonction est prévue pour le 1er mai 2026, ou à convenir.
Contexte
Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hÎpitaux universitaires suisses. Grùce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rÎle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.
Le DĂ©partement de la logistique hospitaliĂšre (LOH) a pour mission de s'assurer que les unitĂ©s de soins, d'enseignement et de recherche puissent pleinement se concentrer sur leur cĆur de mĂ©tier, en leur offrant et en dĂ©veloppant des prestations d'exploitation logistiques efficientes (dĂ©sinfection et entretien, transferts de patients, stĂ©rilisation, restauration, transports de marchandises, gestion des stocks,âŠ).
Le Service approvisionnement, distribution et stockage (ADS), qui compte prĂšs de 130 collaborateur-trice-s, a pour mission principale de maĂźtriser les flux de marchandises et du courrier entrant et sortant de lâinstitution. ParallĂšlement, ses Ă©quipes de professionnels gĂšrent les stocks des unitĂ©s de soins, tant dans les Ă©tages hospitaliers que pour les blocs opĂ©ratoires.
Mission
- Vous prenez en charge et assurez l'acheminement des biens et des marchandises selon les planifications établies, en respectant les prescriptions et les usages en la matiÚre
- Vous assurez le transport de marchandises avec des véhicules légers
- Vous effectuez les vérifications techniques courantes sur les véhicules
- Vous participez à des transports spéciaux de marchandises ou de matériel
- Vous collaborez au déchargement des véhicules
- Vous formez et accompagnez les nouveaux collaborateurs et nouvelles collaboratrices pour leur permettre d'acquérir l'autonomie nécessaire à la fonction
- Vous assurez le nettoyage et l'entretien des équipements et véhicules mis à disposition.
Profil
- Vous ĂȘtes titulaire d'une AFP de conducteur-trice de vĂ©hicules lĂ©gers ou d'un CFC utile Ă la fonction ou toute formation jugĂ©e Ă©quivalente
- Vous ĂȘtes au bĂ©nĂ©fice de 2 ans d'expĂ©rience au minimum dans le domaine du transport de marchandises
- Vous possédez un permis de conduire véhicule léger (B)
- Vous ĂȘtes titulaire du permis de transport des matiĂšres dangereuses ADR/SDR, ainsi que du permis de cariste (Ă©lĂ©vateur Ă timon)
- Vous disposez de bonnes connaissances de l'organisation du CHUV et de ses sites, un atout
- Vous avez une trÚs bonne maßtrise du français oral et écrit (minimum B2)
- Vous ĂȘtes de nature consciencieuse, capable de respecter les dĂ©lais et de gĂ©rer les prioritĂ©s
- Vous ĂȘtes disposĂ©-e Ă travailler en horaires irrĂ©guliers (matin, soir, week-end et jours fĂ©riĂ©s), service de piquet
- Vous ĂȘtes apte Ă manipuler des charges lourdes
- Vous pouvez présenter les deux casiers judiciaires (normal et spécial) vierges.
Nous offrons
Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier:
- De prestations sociales de premier ordre, d'un congĂ© paternitĂ© de 20 jours et d'un congĂ© maternitĂ© de 4 mois (avec possibilitĂ© dâun mois supplĂ©mentaire de congĂ© dâallaitement)
- D'une progression salariale réguliÚre et adaptée aux responsabilités
- Dâun 13Ăšme salaire et de 25 jours de vacances par annĂ©e
- D'un droit Ă trois jours de formation minimum par annĂ©e, avec lâaccĂšs Ă une offre variĂ©e au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud
- Dâavantages sociaux, culturels et Ă©conomiques offerts aux membres de lâassociation H-OxygĂšne
- Dâavantages proposĂ©s dans le cadre du plan de mobilitĂ© (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des vĂ©hicules «Mobility» et rabais sur lâachat de vĂ©los Ă©lectriques
- De restaurants d'entreprise dans chacun des bùtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.
Contact et envoi de candidature
Contact pour informations sur la fonction : M. Alexandre Gygax, chef de secteur transports marchandises, au 079 556 31 25.
Dans la mesure oĂč toutes nos candidatures sont traitĂ©es de maniĂšre Ă©lectronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de lâannonce.
En cas de difficulté pour postuler, vous pouvez consulter notre procédure comment postuler en ligne. Si pour des raisons techniques vous ne parvenez pas à postuler en ligne, nous vous invitons à contacter notre Unité recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche, soit par mail à , soit par téléphone au 021 314 85 70
Le CHUV applique les exigences de qualitĂ© les plus Ă©levĂ©es dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversitĂ© de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux diffĂ©rents parcours de vie et mettons tout en Ćuvre pour garantir lâĂ©galitĂ© de traitement et Ă©viter toute discrimination. Nous nous rĂ©jouissons de recevoir votre candidature.
Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation. Merci de votre compréhension.
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- CV â antichronologique, photo recommandĂ©e
- Lettre de motivation â personnalisĂ©e
- DiplĂŽmes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
đŻ Comment rĂ©diger sa candidature ? âŸ
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
â±ïž DĂ©lais de rĂ©ponse âŸ
- AccusĂ© de rĂ©ception â 2â5 jours
- Premier retour â 1â3 semaines
- Entretien â 2â4 semaines
- DĂ©cision â 4â8 semaines
đĄ Relancez poliment aprĂšs 2 semaines sans rĂ©ponse.
đ Travailler en Suisse en tant qu'Ă©tranger âŸ
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (â„ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
đ° Salaires et nĂ©gociation âŸ
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- 13Ăšme salaire trĂšs courant
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