💼 Chef d'équipe électricien d'exploitation (a) — green.ch AG · Suisse
g

green.ch AG

Chef d'équipe électricien d'exploitation (a)

Temps plein
Suisse, AG
Publié le 17 Apr 2026
3 vues
📋

Description du poste

Rejoignez Green et façonnez l'avenir de l'énergie durable. Bénéficiez d'un environnement de travail dynamique et d'opportunités de développement.TâchesDiriger le team d'électriciens avec compétence et détermination.Assurer le fonctionnement optimal des infrastructures électriques.Planifier et coordonner les travaux électriques et les ressources.CompétencesDiplôme d'électricien et expérience en gestion d'équipes.Connaissance des normes de sécurité et qualité en électricité.Capacités de communication et de coaching élevées.Veux-tu façonner activement l'avenir de Green ?L'équipe des électriciens d'exploitation fait partie du Service Delivery Management chez Green et réalise de manière autonome des installations sur notre infrastructure ainsi que des commandes clients.Nous recherchons une personnalité de direction expérimentée avec le savoir-faire nécessaire pour diriger et développer avec succès une équipe motivée dans notre environnement dynamique.Ton domaine de responsabilitéDirection technique et disciplinaire de l'équipe des électriciens d'exploitationAssurer le fonctionnement sûr et sans interruption de l'infrastructure électriquePlanification et coordination des travaux électriques ainsi que planification des ressourcesRespect et application des normes de sécurité et de qualitéGestion des modifications et des sous-projets électriquesCoaching et développement des collaborateursCollaboration avec les départements internes et les partenaires externesTes compétencesFormation achevée d'installateur-électricien CFC ou qualification équivalenteExpérience de plusieurs années dans l'exploitation d'installations électriques, idéalement dans le domaine des centres de donnéesExpérience en gestion d'équipeConnaissances approfondies des réglementations et normes de sécurité pertinentesMéthode de travail structurée et responsableExcellentes compétences sociales et en communicationFormation continue dans le domaine électrique souhaitéeNotre offreChez nous, tu trouveras un environnement chaleureux et collégial. Ton équipe est bien rodée et te soutiendra surtout dans la phase initiale. Green se caractérise par des processus décisionnels courts et une hiérarchie plate. Nous sommes en croissance saine et avons beaucoup à faire - mettons-nous au travail.Chez Green, nous construisons les piliers de l'avenir numérique en Suisse. Nous incarnons l'esprit pionnier, l'innovation avec vision et de solides partenariats.Tu es partant ?Nous attendons avec plaisir des candidatures de toutes sortes (a) - Le (a) symbolise la diversité, aussi dans notre intitulé de poste.Nous sommes impatients de recevoir ta candidature via le bouton „Postuler maintenant“. Merci d'utiliser exclusivement ce canal pour nous envoyer tes documents, car nous ne pouvons pas prendre en compte les candidatures par d'autres moyens, comme par exemple par e-mail.Si tu as des questions concernant notre processus de candidature ou un poste vacant, tu peux nous contacter à tout moment à l'adresse e-mail hrm@green.ch. Nous te remercions de ta compréhension, car nous sommes souvent en entretien et donc difficilement joignables par téléphone.Pour le recrutement, nous souhaitons renoncer au soutien des agences de recrutement. Merci de ne pas nous envoyer de dossiers, merci beaucoup.

Compétences & mots-clés

Offres similaires

Voir plus →

Du blog : conseils carrière

Voir tous les articles →

Guide pour postuler en Suisse

📄 Quels documents fournir ?
  • CV — antichronologique, photo recommandée
  • Lettre de motivation — personnalisée
  • Diplômes et certificats
  • Références professionnelles
  • Certificats de travail
🎯 Comment rédiger sa candidature ?

CV :

  • 2 pages maximum
  • Compétences linguistiques détaillées

Lettre :

  • 1 page, adressée nominativement
  • Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse
  • Accusé de réception — 2–5 jours
  • Premier retour — 1–3 semaines
  • Entretien — 2–4 semaines
  • Décision — 4–8 semaines

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger

UE/AELE :

  • Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)

Hors UE/AELE :

  • Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et négociation
  • Salaires en brut annuel
  • 13ème salaire très courant
  • Négociation possible à l'offre

💡 Consultez jobs.ch pour les benchmarks.

💼 Préparer l'entretien
  • Renseignez-vous sur l'entreprise
  • Préparez des exemples concrets
  • Arrivez 10 minutes en avance
  • Posez des questions sur les prochaines étapes

Ils ont trouvé via CH-Jobs

Tous les avis →
MK

Marie K.

Infirmière — Genève

★★★★★

« J'ai trouvé mon poste en moins de 2 semaines. La plateforme est intuitive et les offres sont actualisées quotidiennement. »

Il y a 2 mois

JD

Jean D.

Développeur — Zurich

★★★★★

« Les alertes email m'ont permis de ne rater aucune offre. Le filtre par canton est vraiment pratique. »

Il y a 1 mois

SL

Sophie L.

Chef de projet — Lausanne

★★★★☆

« Plateforme professionnelle et efficace. Contactée par plusieurs recruteurs dès ma première semaine. »

Il y a 3 semaines

Newsletter

Recevez les dernières offres et conseils