AccĂšs Personnel SA
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Chef d'équipe en génie-civil
Description du poste
ACCĂS PERSONNEL recrute et reconnaĂźt tous les talents
Vous ĂȘtes chef d'Ă©quipe en gĂ©nie civil ou professionnel du terrain prĂȘt Ă Ă©voluer et vous recherchez un poste fixe, stable et reconnu dans la rĂ©gion de Sierre
Chef d'équipe en génie-civil
Votre expérience mérite un cadre solide et des responsabilités réellesMandatés par l'un de nos clients, une PME reconnue et active depuis plus de 70 ans dans la région de Sierre, spécialisée dans le génie civil et l'entretien des routes, nous recherchons un chef d'équipe génie civil pour un engagement de longue durée
Vous intégrez une entreprise ancrée localement, avec des équipes stables et des chantiers régionaux
Vos missions et responsabilités
Gestion et encadrement d'une équipe de chantier
Organisation, planification et suivi des travaux de génie civil
Travaux d'entretien des routes et infrastructures
Coordination terrain, respect des délais, de la qualité et des rÚgles de sécurité
Interface entre les équipes, la direction et les partenaires
Nous attendons
Chef d'équipe expérimenté en génie civil
Ou constructeur de routes ou maçon génie civil souhaitant évoluer vers un poste à responsabilités
Expérience confirmée dans le domaine du génie civil
Personne organisée, autonome, fiable et orientée solutions
Capacité à gérer une équipe et à prendre des décisions sur le terrain
Permis de conduire indispensable
Nous offrons à nos candidats délégués en mission
Un poste fixe et stable au sein d'une entreprise reconnue
Des chantiers essentiellement régionaux
Un environnement de travail structuré, stimulant et collaboratif
Des responsabilités réelles et une autonomie dans la gestion des chantiers
Des possibilités d'évolution selon le profil et l'engagement
Une rémunération attractive en lien avec l'expérience
Discrétion absolue garantie
Entrée en fonction immédiate ou à convenir
Vous vous reconnaissez dans ce descriptif de poste et souhaitez vous investir durablement dans un environnement professionnel et humain
Transmettez-nous votre dossier complet
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đ Quels documents fournir ? âŸ
- CV â antichronologique, photo recommandĂ©e
- Lettre de motivation â personnalisĂ©e
- DiplĂŽmes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
đŻ Comment rĂ©diger sa candidature ? âŸ
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
â±ïž DĂ©lais de rĂ©ponse âŸ
- AccusĂ© de rĂ©ception â 2â5 jours
- Premier retour â 1â3 semaines
- Entretien â 2â4 semaines
- DĂ©cision â 4â8 semaines
đĄ Relancez poliment aprĂšs 2 semaines sans rĂ©ponse.
đ Travailler en Suisse en tant qu'Ă©tranger âŸ
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (â„ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
đ° Salaires et nĂ©gociation âŸ
- Salaires en brut annuel
- 13Ăšme salaire trĂšs courant
- Négociation possible à l'offre
đĄ Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
đŒ PrĂ©parer l'entretien âŸ
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez des exemples concrets
- Arrivez 10 minutes en avance
- Posez des questions sur les prochaines étapes
Ils ont trouvé via CH-Jobs
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