CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung
Chef d'équipe Contrôle de la performance et audit de rentabilité/BVM, 80–100 %
Stellenbeschreibung
Avec ton expertise professionnelle, ta pensée analytique et ta compréhension des liens médicaux et économiques, tu contribues de manière significative à analyser systématiquement les coûts de prestation, à identifier les rémunérations non rentables et à garantir une rémunération correcte et conforme à la loi des prestations.
Pour renforcer notre département des prestations spéciales, nous recherchons une personne engagée intéressée à influencer activement l'évolution des coûts dans le secteur de la santé.
Chef d'équipe Contrôle de la performance et audit de rentabilité/BVM, 80–100 %
Ce qui t'attend
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Tu es responsable du contrôle de la performance avec les axes principaux suivants : contrôle des coûts, des tarifs et de la rentabilité.
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Développement méthodologique des méthodes d'analyse pour la gestion des coûts de prestation orientée vers les prestataires de services.
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Tu diriges une équipe motivée et développes continuellement ses compétences professionnelles ainsi que la collaboration.
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Tu traites de manière autonome des cas complexes dans le quotidien en étroite collaboration simple avec ta propre équipe, des experts, Data Analytics, le service juridique ou le service médical de confiance.
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De plus, tu soutiens des projets internes et externes dans ton domaine d'expertise et participes au développement des méthodes de contrôle tarifaire et d'audit de rentabilité.
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Tu apportes tes propres idées, contribues activement à l'amélioration des processus et disposes d'une grande marge de manœuvre pour le développement de ton domaine de responsabilité.
Ce que tu apportes
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Tu possèdes un diplôme universitaire (Uni/FH/HF) en économie, médecine, soins infirmiers ou dans une discipline scientifique.
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De plus, tu as plusieurs années d'expérience professionnelle dans le secteur de la santé et/ou dans le domaine de l'assurance maladie, idéalement dans les domaines de la facturation, du contrôle des prestations ou du contrôle de rentabilité.
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Tu as une première expérience en gestion ou es motivé à assumer la responsabilité d'une équipe.
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Tu es fort en pensée stratégique et conceptuelle et as la capacité de développer et d'établir durablement de nouvelles méthodes et processus.
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Ta force en communication, ton sens de la négociation et ta présence assurée dans les relations avec les parties prenantes internes et externes complètent ton profil.
Tes avantages
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Tu as une semaine de travail de 41 heures et peux travailler à temps partiel ou de manière flexible. Pour certaines activités, tu peux régulièrement travailler depuis chez toi.
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Salaire complet pendant 14 semaines de congé maternité. Contributions supplémentaires aux allocations pour enfants et formation. Jusqu'à 90 % de prise en charge des coûts de garde externe de tes enfants.
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CONCORDIA soutient les formations continues internes et externes. Nous t'accompagnons individuellement dans ta planification de carrière.
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Nous t'offrons une caisse de pension extrêmement attractive et sûre avec des contributions patronales supérieures à la moyenne et des prestations généreuses.
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Toi et ta famille bénéficiez de primes d'assurance maladie réduites.
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Ton repos nous tient à cœur : profite d'au moins cinq semaines de vacances par an.
Ton lieu de travail
Bundesplatz 15
6002
Lucerne
Ta prochaine étape
As-tu d'autres questions concernant ce poste ?
Martin Oswald, chef du département des prestations spéciales, téléphone +41 41 228 09 53, se fera un plaisir de t'aider.
Anita se réjouit de recevoir ta candidature.
Anita Buholzer-Rüttimann
Conseillère RH
Stellendetails
Nettolohn-Rechner (Schweiz)
Schätzen Sie Ihren Nettolohn basierend auf dem in dieser Anzeige angegebenen Bruttolohn.
Geschätzte Sozialabzüge
Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.
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