Chef d'équipe technique de performance, 80–100 % — CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung | CH-Jobs

CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung

Chef d'équipe technique de performance, 80–100 %

Suisse · 1
Publié le 12 Oct 2026
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Description du poste

Pourquoi CONCORDIA
En tant qu'expert en santé, CONCORDIA s'engage pour un environnement de travail où les collaborateurs se sentent bien et peuvent s'épanouir. Il est caractérisé par des tâches variées, des équipes polyvalentes et une ambiance familiale. De plus, nous encourageons nos collaborateurs à se développer et à progresser. Les personnes qui aiment leur travail et souhaitent avancer professionnellement trouvent chez nous ce qu'elles cherchent : des emplois 100 % sains. Nos collaborateurs sont satisfaits, car CONCORDIA est pour eux comme une seconde maison. Peut-être bientôt la vôtre ? Nous renforçons notre département technique de performance et recherchons des personnalités dynamiques et ouvertes comme vous. Chef d'équipe technique de performance, 80–100 %
Ce qui vous attend
•
En collaboration avec votre équipe, vous traitez des données de factures traitées par OCR (reconnaissance optique de caractères) provenant de canaux d'entrée numériques et physiques. •
Vous planifiez et coordonnez les ressources humaines, soutenez vos collaborateurs dans leur développement professionnel et personnel. •
Vous créez les conditions pour une collaboration efficace et garantissez les normes de qualité élevées. •
Vous soutenez votre équipe en cas de besoin dans les opérations quotidiennes et assurez un déroulement sans accroc dans les domaines de l'assurance qualité et de la saisie des factures OCR. •
En étroite collaboration avec le Product Owner (PO), vous identifiez les potentiels d'optimisation, formulez des exigences et accompagnez leur mise en œuvre réussie. Ce que vous apportez
•
Vous avez plusieurs années d'expérience en gestion d'équipes avec des personnalités, générations et cultures diverses. •
En tant que leader, vous convainquez par votre style de gestion clair, empathique et fiable. •
Vous avez une formation commerciale et vous êtes formé dans le domaine de la gestion d'entreprise. •
Vous aimez vous impliquer dans les tâches quotidiennes et gérez avec assurance le caractère répétitif des tâches dans votre rôle de leader. •
Vous aimez travailler avec des données et maîtrisez parfaitement la création d'analyses, notamment avec Excel. Vos avantages
•
Vous avez une semaine de travail de 41 heures et pouvez travailler à temps partiel ou de manière flexible. Pour certaines activités, vous pouvez régulièrement travailler depuis chez vous. •
Salaire complet pendant 14 semaines de congé maternité. Contributions supplémentaires aux allocations pour enfants et formation. Jusqu'à 90 % de prise en charge des coûts pour la garde externe de vos enfants. •
CONCORDIA soutient les formations internes et externes. Nous vous accompagnons individuellement dans votre planification de carrière. •
Nous vous offrons une caisse de pension extrêmement attractive et sécurisée avec des contributions patronales supérieures à la moyenne et des prestations généreuses. •
Vous et votre famille bénéficiez de primes d'assurance maladie réduites. •
Dans la famille CONCORDIA, vous vivez la reconnaissance et l'esprit d'équipe. Votre lieu de travail
Bundesplatz 15
6002
Lucerne
Votre prochaine étape
Avez-vous d'autres questions concernant ce poste ? Markus Fuhrimann (chef d'équipe, adjoint du chef de département), téléphone +41 41 228 07 32, se fera un plaisir de vous aider. Matthias se réjouit de recevoir votre candidature. Pour ce poste, seules les candidatures directes seront prises en compte. Matthias Amrein
Conseiller RH

Détails du poste

📍 Localisation Suisse (1)
Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
Catégorie professionnelle 9 – Elementary Occupations
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

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Net estimé / an
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Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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