Chef de chantier : souterrain — Gasser Felstechnik AG | CH-Jobs

Gasser Felstechnik AG

Chef de chantier : souterrain

Temps plein
Suisse · 1
Publié le 23 Sep 2026
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Description du poste

Gasser Felstechnik AG recrute un(e) Chef de chantier : souterrain a CH.

Ensemble, nous déplaçons des montagnes
Nous sommes
Gasser Felstechnik AG
– une entreprise spécialisée leader sur le marché dans le secteur de la construction avec plus de 300 collaborateurs. Nous partageons un savoir-faire, une fascination pour la matière rocheuse et une passion pour la technique de construction innovante. Ensemble, nous réalisons de grandes choses. Rejoignez dès maintenant notre équipe solide !
Tâches
Notre force en montagne est le creusement par dynamitage. Nous réalisons des projets souterrains exigeants tels que des galeries, des cavernes, des puits, mais aussi des rénovations ou des creusements de tunnels à haute performance avec un haut degré de mécanisation. Avec votre expérience, vous renforcez notre cadre et menez à bien des projets exigeants avec votre équipe.

Vous assumez la responsabilité de vos chantiers, de la préparation à la facturation finale réussie.

Vous dirigez et accompagnez nos équipes motivées sur vos chantiers, tant sur le plan professionnel que personnel.

Vous entretenez des relations clients partenariales et mettez en œuvre des solutions pragmatiques de manière ciblée.

Vous travaillez en étroite collaboration avec notre bureau technique, l’équipe d’ingénierie et le centre d’exploitation pour assurer un déroulement sans accroc.

Vous apportez vos idées et expériences, participez activement à l’élaboration des offres et contribuez ainsi au succès des projets.
Temps de travail : 80 - 100 %
Lieu de travail : Lungern
Qualifications

Formation de chef de chantier, ingénieur civil ou maître d’œuvre diplômé

Plusieurs années d’expérience dans la construction souterraine ou les infrastructures

Passion pour la construction souterraine et plaisir d’être activement présent sur le chantier

Goût pour le travail en équipe, le contact client et les défis techniques

Compétences convaincantes en communication et en leadership
Avantages

Travailler chez un spécialiste reconnu avec une excellente réputation sur le marché et un solide réseau interne de spécialistes

Beaucoup de liberté de création, de responsabilités et de projets passionnants

Une entreprise familiale qui vit la confiance, la reconnaissance et l’esprit d’équipe

Inventaire spécialisé et atelier innovant propre

Nombreuses possibilités de formation continue et de développement

Conditions d’emploi attractives et avantages supplémentaires
Nous nous réjouissons de faire votre connaissance !
Des questions ?
Pour le processus de candidature : +41 41 679 77 11
Pour le poste : Jürg Biese, CEO adjoint, +41 41 679 76 07

Interesse(e) ? Postulez directement sur notre site.
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Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
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