Chef de clinique H/F en pédiatrie à 80%-100% à Rennaz - Postuler maintenant | CH-Jobs

Chef de clinique H/F en pédiatrie à 80%-100%

Hôpital Riviera-Chablais,Vaud-Valais

📍 Lieu : Rennaz

💼 Type : Temps plein

📅 Publié le : 17/03/2026

Description du poste Chef de clinique H/F en pédiatrie à 80%-100% à Rennaz

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Rejoignez l'
Hôpital Riviera-Chablais en pédiatrie.
Opportunité dynamique et enrichissante.</p>
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Tâches</h2>
<ul>
<li>
Prendre en charge des patients hospitalisés en pédiatrie.</li>
<li>
Encadrer et former les médecins assistants au quotidien.</li>
<li>
Participer à la création de protocoles de pédiatrie.</li>
</ul>
<h2>
Compétences</h2>
<ul>
<li>
Médecin diplômé avec spécialité en pédiatrie requise.</li>
<li>
Capacité à travailler en équipe interdisciplinaire.</li>
<li>
Engagement professionnel et sens des responsabilités.</li>
</ul>
</div><div> <div> <p>
L’Hôpital Riviera-Chablais, Vaud-Valais (HRC), est un hôpital intercantonal de référence, qui réunit plus de 2’000 collaboratrices et collaborateurs.
Le Centre hospitalier de Rennaz, compte plus de 350 lits de soins aigus.
Il est complété par deux Cliniques de gériatrie et réadaptation ainsi que deux permanences médicales.
L’ensemble des collaboratrices et collaborateurs s’investissent au quotidien pour fournir une prise en charge de qualité aux patient·e·s, en incarnant les valeurs de l’institution : l’authenticité, l’exemplarité et l’innovation.</p> </div> <div> <p> <strong>
Chef de clinique H/F en pédiatrie à 80%-100%</strong> </p> </div> <div> <h3>
Les missions principales de ce poste sont</h3> <ul> <li>
Prendre en charge des patients hospitalisés pédiatriques et de néonatologie</li> <li>
Prendre en charge des patients pédiatriques aux urgences</li> <li>
Prendre en charge des réanimations de nouveau-nés en salle d'accouchement ou aux urgences</li> <li>
Encadrer et former les médecins assistants lors des visites et durant la journée</li> <li>
Participer à la création de protocoles de pédiatrie pour le service</li> </ul> <h3>
Nous demandons</h3> <ul> <li>
Un diplôme fédéral de médecin ou un titre reconnu équivalent par la MEBEKO</li> <li>
Un titre de spécialiste en pédiatrie (ou en cours d'obtention) ou un titre étranger reconnu par la MEBEKO, et avoir réalisé durant sa formation un tournus d'au moins 6 mois comme assistant en néonatologie (compétences en réanimation néonatale)</li> <li>
Une formation PALS et Start4Neo recommandée</li> <li>
Une capacité à travailler en équipe et de manière interdisciplinaire</li> <li>
Un engagement professionnel et un sens des responsabilités</li> <li>
Une bonne maîtrise de la langue française (B2 minimum)</li> </ul> <h3>
Nous offrons</h3> <p>
L’HRC offre de belles opportunités d'emploi et d’évolution professionnelle dans l'ensemble de ses domaines d'activité : médical, soignant, médico-technique, hôtelier, administratif, technique, logistique.
Dans une volonté d'amélioration continue, le développement des compétences est au cœur des préoccupations de l’HRC.
L'institution offre à ses collaboratrices et collaborateurs l'accès à des formations tant à l'interne qu'
à l'externe.</p> <p>
En 2021, l’HRC a été classé à deux reprises parmi les meilleurs employeurs de Suisse romande par le magazine <em>
Bilan </em>et le journal <em>
Le Temps</em>, le plaçant comme institution de premier plan.<br> <br>
Tous nos avantages ==&gt; <a href="https://www.hopitalrivierachablais.ch/jcms/hrc_34410/fr/travailler-a-l-hrc">
Cliquez ici </a> <br> </p> <p>
Des renseignements peuvent être pris auprès du Dr Vincent Muehlethaler, médecin chef de service au +41 79 315 85 63 ou email </p> <p>
Si ce poste vous intéresse, nous vous remercions d’adresser votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV, copie de diplômes et de certificats de travail), <strong>via notre plateforme carrière </strong> <a href="https://emploi.hopitalrivierachablais.ch/">https://emploi.hopitalrivierachablais.ch/</a>, en cliquant sur le bouton « Postuler » de l’annonce concernée.</p> <p>
Délais de postulation : 25 avril 2026</p> </div> </div><p>
Route du Vieux-Séquoia 20<br>1847 Rennaz</p>

Compétences requises

Temps plein Santé Rennaz Santé / Soins Médecins - adjoints / chefs / spécialisés Offres d'emploi M decine / Soins / Th rapie M decins - adjoints / chefs / sp cialis s Chef de clinique H/F en p diatrie 80 -100

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Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature

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Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :

  • CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
  • Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
  • Diplômes et certificats : Copies des qualifications
  • Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
  • Certificats de travail : Attestations des emplois précédents

🎯 Comment rédiger sa candidature ?

Le CV suisse :

  • Maximum 2 pages
  • Photo professionnelle obligatoire
  • Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
  • Compétences linguistiques détaillées

La lettre de motivation :

  • 1 page maximum
  • Adressée nominativement au recruteur
  • Personnalisée pour le poste
  • Mention de votre disponibilité et prétentions salariales

⏱️ Quels sont les délais de réponse ?

Les délais varient selon les entreprises :

  • Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
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  • Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
  • Posez des questions pertinentes

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Citoyens UE/AELE :

  • Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
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  • Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)

Citoyens hors UE/AELE :

  • Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
  • Quotas limités chaque année
  • Qualification professionnelle exigée

💰 Salaire et négociation

Points clés :

  • Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
  • 13ème salaire courant en Suisse
  • Négociation possible lors de l'offre
  • Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur

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MK
Marie K.

Infirmière - Genève

★★★★★

"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."

Il y a 2 mois

JD
Jean D.

Développeur - Zurich

★★★★★

"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."

Il y a 1 mois

SL
Sophie L.

Chef de projet - Lausanne

★★★★☆

"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."

Il y a 3 semaines

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