Chef de Partie au restaurant japonais MEGU (h/f), saison d'hiver, décembre 2026 - mars 2027 — Grand Hotel Alpina GmbH | CH-Jobs

Grand Hotel Alpina GmbH

Chef de Partie au restaurant japonais MEGU (h/f), saison d'hiver, décembre 2026 - mars 2027

Temps plein
Gstaad
Publié le 28 Aug 2026
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Description du poste

Au
The Alpina Gstaad
, nous redéfinissons l’essence du luxe suisse et de l’hospitalité. Niché dans le paysage impressionnant des Alpes bernoises, notre hôtel cinq étoiles supérieur est un lieu d’élégance, d’authenticité et de raffinement discret. Alliant charme alpin traditionnel et style moderne, The Alpina Gstaad est bien plus qu’un hôtel de luxe – c’est un refuge où la nature, la culture et le luxe fusionnent en parfaite harmonie pour créer un véritable sentiment de chez-soi.
Depuis l’ouverture de notre établissement, nous avons acquis une réputation internationale pour un service exceptionnel, une attention personnelle sincère et la création de souvenirs inoubliables. Ancrés dans des valeurs suisses telles que la précision, la discrétion et la chaleur humaine, nous sommes fiers d’offrir une ambiance accueillante, à la fois exclusive et familière.
En bref
Passion pour l’hôtellerie de luxe et exigence d’excellence dans tous les domaines
Apprentissage achevé en tant que cuisinier/cuisinière CFC ou formation professionnelle équivalente de trois ans dans la gastronomie
Plusieurs années d’expérience en tant que demi-chef ou chef de partie, idéalement avec une expérience en cuisine japonaise
Expérience en gestion et sens de l’organisation
Forte capacité d’innovation, connaissances en durabilité et tendances culinaires modernes
Très bonnes connaissances de l’anglais, langue de l’entreprise
Joie de travailler dans un environnement dynamique et exigeant
Principales tâches
Assurer un service exceptionnel et incarner nos valeurs : authenticité, précision et souci du détail
Participer à une équipe passionnée et engagée pour créer des expériences inoubliables pour nos clients
Responsabilité globale des opérations au poste
Planification, formation et encadrement des demi-chefs et commis MEGU
Contrôle de la réception des marchandises, du stockage et de la mise en œuvre de toutes les normes
Optimisation continue du concept de cuisine durable et orientation vers la réduction du gaspillage alimentaire
Participation au développement des menus et à l’amélioration de la qualité
Pourquoi rejoindre notre équipe
Au The Alpina Gstaad, nous attachons une grande importance à offrir à nos collaborateurs un environnement aussi inspirant que celui de nos clients. Nous favorisons votre développement, votre bien-être et votre satisfaction grâce à des avantages uniques :
Logements pour le personnel
– différentes catégories dans la région sont disponibles pour nos collaborateurs saisonniers
Programmes de formation personnalisés
– internes et externes, pour développer votre potentiel
Salle de sport pour le personnel à Schönried
– équipée de manière moderne pour votre santé et votre bien-être
Véhicule pour le personnel
– profitez de notre Audi Q3 Sportback pour vos activités de loisirs
Excellente ambiance de travail
– fondée sur le respect, l’esprit d’équipe et l’excellence, où chaque performance compte
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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