Chef de Partie en Brasserie H/F — Hotelis SA | CH-Jobs

Hotelis SA

Chef de Partie en Brasserie H/F

Vollzeit
Suisse · 1
Veröffentlicht am 22 Sep 2026
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Stellenbeschreibung

Hotelis SA est a la recherche d'un(e) Chef de Partie en Brasserie H/F pour son site de CH.

HOTELIS est la seule société spécialisée dans le recrutement pour les métiers de la restauration et de l'hôtellerie pour les postes stables et temporaires. HOTELIS est le partenaire privilégié de nombreux hôtels de catégorie supérieure, de restaurants, de services traiteurs (events, stades et centres d'exposition) et d'exploitants de restaurants de collectivité.
Chef de Partie en Brasserie H/F
Description de l'entreprise
HOTELIS est la seule société spécialisée dans le recrutement pour les métiers de la restauration et de l'hôtellerie pour les postes stables et temporaires. HOTELIS est le partenaire privilégié de nombreux hôtels de catégorie supérieure, de restaurants, de services traiteurs (events, stades et centres d'exposition) et d'exploitants de restaurants de collectivité.
Pour le compte d'un de nos clients, nous sommes à la recherche d'un/e:
Chef de Partie en Brasserie H/F
Description du poste
Au sein de la brigade, vous prenez en charge votre partie avec autonomie et assurez notamment :

La mise en place et les préparations nécessaires au bon déroulement du service

La réalisation et l'envoi des plats dans le respect des standards de l'établissement

La maîtrise des cuissons, sauces, garnitures et fondamentaux de la cuisine traditionnelle française

La gestion de votre poste pendant les services et les périodes de forte activité

Le contrôle de la qualité et de la régularité des préparations

La bonne gestion et le stockage des marchandises

Le maintien d'un poste propre, organisé et opérationnel

Le respect strict des normes d'hygiène et de sécurité HACCP

Une collaboration efficace avec l'ensemble de la brigade
Profil recherché
Vous disposez d'une
expérience confirmée comme Chef de Partie
, idéalement acquise en brasserie française ou en restauration traditionnelle.
Vous possédez d'excellentes bases techniques et êtes capable de tenir votre poste avec autonomie, organisation et efficacité.
Vous savez travailler dans un environnement rythmé et conserver régularité et qualité, y compris lors des services à forte activité.
Professionnel(le), réactif(ve) et impliqué(e), vous appréciez le travail en brigade et accordez une réelle importance à l'esprit d'équipe.
Conditions
Genève, Suisse
Poste fixe en CDI à 100%
Horaires continus et coupées
Environnement dynamique et professionnel
Envie de relever un nouveau challenge ?
Nous nous réjouissons de découvrir votre candidature. Postulez directement via le lien de l'annonce !

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AHV/IV/EO
Arbeitslosenversicherung (ALV)
BVG (2. Säule)
NBUV

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
💼 Vorstellungsgespräch vorbereiten
Informieren Sie sich über das Unternehmen und seine Produkte. Bereiten Sie konkrete Erfolgsbeispiele vor.
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