Chef de produit : Digital Workplace

Rejoignez SRG SSR en tant que Produktmanager:in Digital Workplace. Une opportunité passionnante dans un environnement de travail moderne. Tâches
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Définir la vision et la feuille de route du produit Digital Workplace. •
Gestion continue et data-driven du cycle de vie du produit. •
Diriger les Product Owners et collaborer avec les parties prenantes. Compétences
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Expérience en gestion de produit agile et compréhension stratégique. •
Compétences en gestion de produits numériques et innovations technologiques. •
Excellentes capacités de communication et de collaboration interdisciplinaire. Le département Opérations est responsable de la production technique de tous les contenus de la SSR ainsi que de leur gestion technique et archivage (TV, radio et multimédia). Au sein de la SSR, le Digital Workplace offre aux collaborateurs un environnement de travail numérique moderne, sécurisé et fiable. Il comprend des appareils Windows et Apple, les services Microsoft 365, des outils de collaboration et d’intranet ainsi que l’automatisation des processus et certaines solutions basées sur l’intelligence artificielle. Chef de produit : Digital Workplace
Voici votre contribution
Dans le sous-portfolio IT, vous vous engagez en tant que responsable principale pour le produit Digital Workplace sur les sujets suivants :
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Définition de la vision produit et de la feuille de route ainsi que de l’orientation stratégique
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Gestion continue et pilotage basé sur les données de l’ensemble du cycle de vie du produit : de l’évaluation et du développement adaptés aux besoins, en passant par l’exploitation fiable et efficace, jusqu’au remplacement ou à la migration
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Direction fonctionnelle des Product Owners et collaboration étroite avec la gestion du personnel Opérations, les partenaires commerciaux Opérations et les parties prenantes pertinentes dans le business
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Planification et contrôle des moyens financiers ainsi que gestion des fournisseurs externes, composants et services
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Mise en œuvre de la transformation vers une organisation moderne, orientée produit
Ce qui nous enthousiasme chez vous
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Compétences méthodologiques et expérience en gestion agile de produit, de la planification stratégique à la feuille de route jusqu’à la mise en œuvre opérationnelle (par ex. SAFe, Scrum)
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Bonnes connaissances techniques et compréhension globale et stratégique du domaine Digital Workplace. Cela comprend la gestion des terminaux (appareils, MDM/MAM, packaging) ainsi que les services Microsoft 365 (solutions de collaboration et de communication, intranet, solutions de provisioning, d’automatisation et de self-service ainsi que intégrations IA). •
Orientation claire vers une expérience utilisateur cohérente et centrée sur l’utilisateur de l’ensemble du Digital Workplace, associée à un enthousiasme marqué pour l’innovation numérique et les tendances technologiques dans un environnement en rapide évolution. •
Expérience en gestion de produit incluant la gestion budgétaire, le pilotage actif des coûts/qualité du produit à l’aide de KPIs ainsi que la réalisation d’analyses coûts-bénéfices
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Capacité à aligner le produit sur la création de valeur et les objectifs stratégiques et opérationnels en tenant compte des évolutions du marché
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Excellentes compétences en communication et en animation adaptées aux destinataires, pour gérer les intérêts des parties prenantes, favoriser la collaboration interdisciplinaire et habiliter les équipes. •
Très bonnes connaissances linguistiques dans une langue nationale, ainsi qu’en allemand ou français au minimum niveau B1 et en anglais niveau B1
Ce que nous vous offrons
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Tâche d’importance nationale avec responsabilité de bout en bout pour un produit passionnant
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Méthode de travail agile et orientée produit
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Collaboration avec des équipes interdisciplinaires et motivées
Veuillez soumettre vos documents de candidature (lettre de motivation et CV) via le bouton "Postuler maintenant". Contact
pour le poste
Martial Challandes
Responsable IT
Opérations
Téléphone +41 58 134 12 34
pour le processus de candidature
Romano Somazzi
Talent Acquisition
Téléphone +41 58 135 09 19