Chef de produit – Place de marché automobile — comparis.ch AG | CH-Jobs

comparis.ch AG

Chef de produit – Place de marché automobile

Temps plein Hybride
Zurich · ZH
Publié le 09 May 2026
Mis à jour le 22 Aug 2026
52 vues
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Description du poste

Nouvelle opportunite : Chef de produit – Place de marché automobile chez comparis.ch AG (Zürich).

Comparis.ch est la plateforme de comparaison leader en Suisse, active depuis près de 30 ans. Rejoignez un environnement dynamique et transparent, où vous aurez un impact significatif.
Tâches

Développer le portefeuille de produits pour l'achat et la vente de voitures.

Analyser les besoins des utilisateurs et des concessionnaires pour créer des fonctionnalités.

Améliorer l'expérience utilisateur lors de la recherche de véhicules.
Compétences

Expérience en gestion de produits digitaux, idéalement dans l'automobile.

Compétences analytiques solides pour optimiser les parcours clients.

Capacité à travailler en équipe agile et à communiquer efficacement.
À propos de nous
Ce que vous accomplirez chez nous
À propos de nous
comparis.ch est la principale plateforme de comparaison en Suisse. Depuis près de 30 ans, nous créons de la transparence et aidons les gens à prendre les bonnes décisions – que ce soit pour l'assurance maladie, les produits d'assurance, les télécommunications, les services bancaires ou sur notre place de marché en ligne pour les voitures et l'immobilier. Avec plus de 80 millions de visites par an, nous faisons partie des sites web les plus visités en Suisse, et quatre personnes sur cinq nous connaissent comme la plateforme de comparaison indépendante.
Avec notre place de marché automobile, nous exploitons l'une des plus grandes places de marché de voitures en Suisse. En même temps, nous développons notre écosystème autour du leasing, du financement, de l'assurance et des services automobiles complémentaires, dans le but de rendre l'achat et la vente de voitures aussi simples, transparents et numériques que possible.
Et c'est là que vous intervenez.
Ce que vous ferez
En tant que Chef de produit digital Automobile, vous contribuerez activement à façonner l'un des domaines d'activité les plus stratégiques de Comparis. Vous développerez le portefeuille de produits pour l'achat, la vente de voitures et les services complémentaires tout au long du parcours client – de la recherche et l'évaluation jusqu'aux services de clôture tels que le leasing, les prêts ou l'assurance.
Vous pensez en écosystèmes de plateformes, comprenez à la fois les concessionnaires et les utilisateurs finaux, et idéalement, vous avez une passion pour les voitures.
Vos responsabilités

Vous définissez et faites évoluer la vision produit et la feuille de route pour l'écosystème de la place de marché automobile.

Vous analysez les besoins des utilisateurs, des concessionnaires et du marché et les traduisez en fonctionnalités, optimisations ou offres entièrement nouvelles, en définissant des indicateurs de succès clairs tout au long du processus. (B2C et B2B)

Vous améliorez la manière dont les utilisateurs découvrent et explorent les véhicules, en optimisant la recherche, les annonces et les parcours de comparaison pour augmenter l'engagement et les prospects des concessionnaires.

Vous développez les points d'entrée et les points de contact (par exemple, fonctionnalités de recrute et d'annonces, outils, partenariats, campagnes) pour accroître la portée et la conversion.

Vous identifiez les opportunités pour augmenter le trafic et les points d'entrée dans le secteur automobile.

Vous concevez et testez de nouvelles façons d'étendre le parcours utilisateur vers des services tels que le leasing, le financement et l'assurance.

Vous utilisez l'analytique et l'expérimentation pour comprendre le comportement des utilisateurs et améliorer continuellement la conversion à travers l'entonnoir.

Vous priorisez le backlog produit et travaillez en étroite collaboration avec votre équipe agile.

Vous collaborez étroitement avec les équipes d'ingénierie, de design, de marketing, de vente et les partenaires commerciaux.

Vous apportez vos propres idées
Votre nouvelle équipe
Compétences et qualifications requises

Esprit entrepreneurial, pragmatique et motivé pour construire des choses ayant un impact réel et une mentalité commerciale.

Plusieurs années d'expérience en gestion de produit dans des environnements digitaux, idéalement sur des plateformes grand public, des places de marché, des produits de comparaison, la mobilité ou les services financiers.

Bonne compréhension des parcours clients automobiles (achat/vente de voitures, leasing, prêts, assurance).

Fort intérêt pour la compréhension du comportement des utilisateurs et l'amélioration des parcours complexes grâce aux données et à l'expérimentation.

Expérience avec les outils d'analytique web et d'expérimentation (par exemple Google Analytics, tests A/B).

À l'aise avec les méthodologies agiles (Scrum / Kanban).

Communicateur clair qui travaille bien avec les ingénieurs, designers et parties prenantes commerciales.

L'anglais est la langue de travail. Un très bon allemand est un atout important.
Ce que nous attendons de vous
Ce que vous apportez
Ce que nous attendons de vous
Atouts

Expérience dans le commerce B2B avec les concessionnaires (flux de leads, gestion des stocks, intégrations).

Expérience avec les produits fintech, de prêt ou d'assurance.

Expérience dans l'amélioration des parcours de recherche, de découverte ou de conversion sur des plateformes à fort trafic.

Connaissance du SEO, SEA et GEO, car de nombreux parcours commencent numériquement.

Vous aimez les voitures et êtes enthousiaste à propos des tendances de la mobilité, des technologies de motorisation et des évolutions du marché.
Votre nouvelle équipe
Nos avantages
Nos avantages
Ce que vous pouvez attendre de nous
En retour, voici ce que vous pouvez attendre de nous
Chez Comparis, les équipes produit ont une véritable autonomie. Vous aurez la liberté de façonner la place de marché automobile et de tester des idées qui améliorent la manière dont des millions d'utilisateurs explorent et comparent les voitures.
Vous travaillerez dans un environnement collaboratif avec des ingénieurs, des designers et des équipes commerciales où les décisions sont guidées par les données et l'expérimentation.
Nous offrons des horaires de travail flexibles, un modèle de travail hybride avec des options de télétravail et de workation, ainsi que la possibilité de congés sans solde. Notre bureau est situé au centre de Zurich, à quelques minutes à pied de la gare de Wiedikon.
Convaincu ?
Avons-nous suscité votre intérêt ?
Pour toute question concernant le opportunite, veuillez contacter Simone Kohler, People Business Partner.
Note aux agences de recrutement : Pour ce role, nous ne considérons que les candidatures directes.
Des questions générales ?

Postulez des maintenant pour ce poste de Chef de produit – Place de marché automobile a Zürich.

Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Formation Bachelor / HES
Secteur IT & Logiciels
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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