Chef de projet Bâtiment (H/F) — PX Group | CH-Jobs

PX Group

Chef de projet Bâtiment (H/F)

Temps plein
Sion · VS
Publié le 19 Jun 2026
Mis à jour le 14 Aug 2026
37 vues
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Description du poste

Offre d'emploi : Chef de projet Bâtiment (H/F) -- PX Group, CH.

PX Group comprend une dizaine de sociétés spécialisées dans la fabrication de semi-produits personnalisés de haute qualité pour l'horlogerie, l'industrie, le médical et les outils de coupe. Nous offrons une expertise unique. Avec une forte identité familiale, nous favorisons l'autonomie et l'innovation dans un environnement dynamique.
Afin d’intégrer notre équipe Maintenance bâtiment composées de 9 personnes, nous recrutons
un-e chef-fe de projet Bâtiment.
De nature autonome et structurée, vous savez faire preuve d'une gestion efficace de vos priorités et projets en cours et avez un bon sens de la communication afin de travailler avec des équipes pluridisciplinaires.
Chef de projet Bâtiment (H/F)
Votre impact :

Réceptionner et prioriser les demandes d’interventions via la GMAO, l'email ou le téléphone

Créer, planifier et suivre les ordres de metier jusqu’à leur clôture

Coordonner les interventions internes et externes et contrôler la qualité des prestations

Collecter et mettre à jour les rapports, photos, documents et historique technique

Gérer les contrats de maintenance, devis, documents obligatoires et suivi financier

Maintenir et actualiser les plans, la documentation technique et les tableaux de suivi des projets bâtiments

Suivre les contrôles réglementaires périodiques et préparer les dossiers pour les audits ou les inspections

Mettre en œuvre les procédures de sécurité et veiller au respect des normes applicables

Assister le Responsable Bâtiments dans les démarches administratives, autorisations et veille réglementaire

Participer aux projets spécifiques (récupération des métaux, efficacité énergétique) en collaboration avec les spécialistes du domaine et effectuer des visites terrain

Participer au service de piquet en cas de besoin
Vous faites la différence si :

Vous êtes titulaire d’un CFC dans le domaine du bâtiment type électricien, chauffagiste, sanitaire ou d’un titre jugé équivalent complété par une formation de technicien ES

Vous bénéficiez d’une expérience confirmée dans une fonction similaire (administratif et terrain)

Vous maitrisez le français (parlé et écrit) et avez de bonnes connaissances de l'anglais ou l'allemand

Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques de base (Microsoft Office) et d'un ERP / GMAO
Les prochaines étapes :
Si votre profil correspond à notre annonce, merci d’envoyer un CV ainsi qu’une lettre de motivation.
Si votre parcours correspond avec nos attentes pour le poste, nous vous inviterons pour un entretien sur site pour mieux vous connaitre. Dans le cas contraire, vous recevrez un retour dans les meilleurs délais.
Nous vous proposons :

Une phase d’introduction au role avec l’équipe en place

Un équilibre entre vie privée et vie professionnelle

Une rémunération en fonction de votre expérience et formation

De nombreux événements internes

Une participation aux transports publics et/ou au macaron de stationnement sur les parkings d’échange à La Chaux-de-Fonds

Une cotisation à 100% par l’employeur à l’assurance perte de gain maladie

Une caisse de pension au-dessus des conditions légales requises
D’excellentes raisons pour nous integrer !
En tant qu'entreprise familiale, nous valorisons des principes fondamentaux tels que l'excellence, l'innovation et l'autonomie. Nous sommes fiers de notre engagement envers la qualité et notre capacité à créer des solutions privilégiées pour nos clients.
Rejoignez notre équipe proactif et engagée, et contribuez à notre mission de perpétuer l'excellence et l'innovation. Vous travaillerez dans un environnement stimulant, au sein d'une équipe créative et passionnée.
Notre fonction et nos valeurs : Être le créateur et partenaire de solutions privilégiées de nos clients. Transmettre et vivre nos valeurs à travers une culture d’entreprise forte et inspirante. PX GROUP s’engage pour un environnement de travail éthique et sain en appliquant les valeurs suivantes : Communication, Engagement, Compétences, Épanouissement.
Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous !

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Détails du poste

Expérience Confirmé
Formation Bachelor / HES
Secteur Informatique & Technologies

Compétences & mots-clés

🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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