Chef de projet chauffage (h/f/d) — Rocken® | CH-Jobs

Rocken®

Chef de projet chauffage (h/f/d)

Olten · 1
Veröffentlicht am 02 Nov 2026
📋

Stellenbeschreibung

Rocken® est une entreprise suisse basée à Zurich.
Nous avons développé une plateforme en ligne web pour la recherche d'emploi et l'acquisition de talents, qui digitalise le processus de candidature et aide l'entreprise à identifier rapidement les talents sur le marché et à les fidéliser à long terme. Avec un profil Rocken numérique, chaque candidat peut se connecter rapidement et facilement avec des entreprises leaders du marché et partager son profil.
Notre travail place les personnes au centre, tant technologiquement qu'organique. Rocken® propose des services de recherche de cadres et de conseil en gestion des talents pour répondre aux besoins personnels et individuels de chacun et les mettre en œuvre de manière optimale dans le recrutement et la planification de carrière.
Chef de projet chauffage (h/f/d)
Salaire - CHF100'000 - 105'000
Rôle :
Pour le compte d'un client, nous recherchons un professionnel expérimenté en tant que chef de projet chauffage / planification technique du bâtiment pour la planification autonome et la gestion de projets exigeants de chauffage et d'énergie dans un environnement d'ingénierie et de technique du bâtiment établi. Vous assumez la responsabilité du projet depuis le développement du concept et la soumission jusqu'à la planification d'exécution, la mise en service et la réception, et soutenez la direction de secteur dans des projets de construction complexes. Vous coordonnez les maîtres d'ouvrage, les planificateurs spécialisés, les collaborateurs, les sous-traitants et les fournisseurs, et êtes responsable de la planification technique ainsi que du respect des contraintes de coûts, de délais et de qualité. Ce poste combine la planification de chauffage assistée par CAO, la gestion de projet, les appels d'offres et la technique du bâtiment économe en énergie avec des possibilités attrayantes de développement professionnel.
Responsabilités :
•
Direction de projet chauffage : gestion autonome et traitement des projets de chauffage depuis la phase conceptuelle jusqu'à la planification, l'exécution, la mise en service et la réception
•
Planification et conception chauffage : planification et dimensionnement des systèmes de production, de distribution et d'émission de chaleur pour des projets de construction neuve, de transformation et de rénovation
•
Planification CAO et d'exécution : création et coordination des plans de chauffage, schémas de principe, plans d'installation et dessins techniques détaillés
•
Calculs techniques : réalisation de calculs de charge thermique, dimensionnement des réseaux de tuyauterie, calculs de perte de charge et dimensionnements hydrauliques
•
Responsabilité projet et budget : élaboration d'offres, estimations des coûts, budgets de projet et prévisions de coûts ainsi que suivi continu de la rentabilité du projet
•
Appels d'offres et soumissions : élaboration de cahiers des charges, documents d'appel d'offres, comparaisons d'offres et spécifications techniques
•
Coordination de projet : coordination des prestations de planification et d'exécution avec les maîtres d'ouvrage, architectes, planificateurs spécialisés, sous-traitants et fournisseurs
•
Soutien à la direction de secteur : collaboration technique sur des projets complexes de technique du bâtiment ainsi que prise en charge de sous-projets et tâches de coordination technique
•
Systèmes de chauffage écoénergétiques : développement et optimisation de solutions avec pompes à chaleur, chauffage urbain, énergies renouvelables et systèmes modernes de distribution de chaleur
•
Suivi d'exécution et assurance qualité : surveillance technique de la mise en œuvre, contrôle des documents de montage et garantie du respect des exigences de qualité et de délai
•
Mise en service et réception : accompagnement des tests fonctionnels, équilibrage hydraulique, réception des installations et transfert de projet
•
Administration de projet : création de documentations de projet, rapports techniques, procès-verbaux de réunion et documents de révision en tenant compte des normes SIA pertinentes
Qualifications :
•
Formation : apprentissage achevé en tant que planificateur technique du bâtiment chauffage CFC ou formation technique de base comparable dans le domaine du bâtiment
•
Formation continue : diplôme de technicien diplômé HF en technique du bâtiment, ingénieur en technique du bâtiment FH, maître chauffagiste ou formation continue comparable
•
Expérience professionnelle : plusieurs années d'expérience dans la planification autonome, la conception et la gestion de projets d'installations de chauffage dans le domaine suisse de la technique du bâtiment
•
Connaissances spécialisées : connaissances approfondies en technique de chauffage, dimensionnement hydraulique, approvisionnement en chaleur, efficacité énergétique et planification technique d'exécution
•
CAO et logiciels : bonnes connaissances d'AutoCAD, Nova, Revit ou programmes de planification CAO/CLIM comparables ainsi que Microsoft 365
•
Appels d'offres et normes : expérience en appels d'offres, cahiers des charges, gestion des offres et planification des coûts ainsi que connaissances des normes SIA pertinentes et des prescriptions énergétiques suisses
•
Langues : très bonnes connaissances de l'allemand à l'oral et à l'écrit
Avantages :
•
Horaires de travail flexibles :
temps de travail annuel flexible
•
Congés et jours fériés supérieurs à la moyenne :
5 semaines de congés
•
Bureau confortable avec infrastructure moderne :
poste de travail moderne
•
Équipe soudée et dynamique :
équipe jeune et dynamique
Offres ROCKEN :
https://rocken.jobs
Créer un profil :
https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Lieu de travail
Olten
Contact
Robin Maurer,
+41443852153

Stellendetails

📍 Localisation Olten (1)
Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
Berufskategorie 2 – Professionals
🧮

Nettolohn-Rechner (Schweiz)

Schätzen Sie Ihren Nettolohn basierend auf dem in dieser Anzeige angegebenen Bruttolohn.

—
Geschätzt netto / Jahr
—
Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

Ähnliche Stellen

Mehr anzeigen →

Karrieretipps

Alle Artikel →

Bewerbung in der Schweiz — Leitfaden

📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort? ▾
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung ▾
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten ▾
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
💼 Vorstellungsgespräch vorbereiten ▾
Informieren Sie sich über das Unternehmen und seine Produkte. Bereiten Sie konkrete Erfolgsbeispiele vor.
Empfohlen für diese Stelle

Ein Schweizer Lebenslauf, der auffällt.

ATS-optimiert, von Schweizer HR-Expertinnen verfasst, in 48 Std. geliefert.

Für Ihre Bewerbung bei Rocken® · Olten

+ 6 000 begleitete Kandidaten · ⭐ 4,8/5 (380+ Bewertungen)

Andere Kandidaten haben bereits reagiert — heben Sie sich ab!

📄 Sofort einsatzbereite Vorlagen

Alle Vorlagen ansehen →