Chef de projet & gestionnaire de portefeuille (f/h/d)

Axpo recherche un/e Projekt- & Portfoliomanager/in pour son équipe à Baden. Une opportunité passionnante dans un environnement dynamique et innovant. Tâches
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Diriger des projets complexes en automatisation énergétique. •
Coordonner les offres et développer le portefeuille de services. •
Collaborer avec les équipes pour standardiser les performances. Compétences
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Diplôme en ingénierie électrique ou domaine équivalent requis. •
Expérience en design et ingénierie des systèmes énergétiques. •
Compétences en gestion de projets et communication. Temps de travail : 80-100%, Baden
Vous jouez un rôle clé dans l'automatisation énergétique d'Axpo Grid : en vous concentrant sur la gestion de projets exigeants, vous contribuez également à la coordination des offres et développez continuellement notre portefeuille de systèmes énergétiques et d'automatisation. Tâches & responsabilités
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Au cœur de votre rôle se trouve la gestion de projet et de sous-projet :
vous dirigez des projets et sous-projets axés sur la technique secondaire et coordonnez les prestations des planificateurs. Vous gérez l'étendue des prestations, les délais, les coûts et la qualité, et vous coordonnez les interfaces techniques avec les services spécialisés, les clients et les fournisseurs. •
En complément, vous êtes l'interlocuteur central pour la coordination des offres au sein du département Energy Automation : vous élaborez des calculs, des descriptions de prestations et des documents d'offre, vous coordonnez les contenus techniques, commerciaux et temporels avec les services spécialisés et la vente centrale, et vous assurez l'exhaustivité et la plausibilité des offres. De plus, vous soutenez les négociations et coordonnez les fournisseurs en collaboration avec les achats centraux. •
Par ailleurs, vous participez au développement continu de notre portefeuille d'offres : vous développez les offres existantes, créez de nouveaux produits et prestations, et proposez des suggestions concernant les prestations, la logique tarifaire et le positionnement. Vous standardisez et modulez les prestations et offres - y compris les blocs d'offres réutilisables et les modèles. Profil & exigences
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Diplôme en génie électrique, ingénierie économique ou qualification comparable, ainsi qu'une expérience professionnelle pertinente de plusieurs années et une connaissance du secteur. •
Expérience approfondie en conception et ingénierie de systèmes énergétiques et de techniques d'automatisation, idéalement dans la production/transmission d'énergie, l'automatisation industrielle ou les infrastructures publiques. •
Expérience dans le développement et la standardisation des offres de prestations. •
Connaissance des architectures et fonctions de sécurité des infrastructures critiques ainsi que des normes pertinentes telles que ISO/IEC 27001, ISO/IEC 27019 et StromVV est un atout. •
Capacité à diriger techniquement des équipes de projet et sous-projet ainsi qu'à coordonner des contributions interdisciplinaires dans des organisations matricielles. •
Travail autonome et structuré, excellentes compétences en communication et esprit d'équipe ; maîtrise de Microsoft 365 et des outils de planification de projet. Maîtrise courante de l'allemand et de l'anglais, connaissances en français appréciées. À propos de l'équipe
Vous ferez partie d'une équipe interdisciplinaire qui travaille ensemble sur des solutions énergétiques et d'automatisation innovantes. Nous valorisons l'initiative personnelle, l'échange ouvert et la diversité sous toutes ses formes, et nous nous soutenons mutuellement pour mener à bien des projets exigeants. #Grid
Avantages :
Dans notre entreprise, nous nous engageons pour une culture d'apprentissage continu, de développement personnel et d'engagement communautaire au niveau national. Nous tenons à fournir à nos collaborateurs les outils et ressources nécessaires à leur réussite, et nous sommes convaincus que vous apprécierez faire partie de notre équipe ! •
Horaires flexibles
Profitez d'horaires flexibles et de la possibilité de travailler jusqu'à 50 % à distance - pour un équilibre parfait entre vie professionnelle et vie privée. •
Prévoyance vieillesse généreuse
Nous prenons en charge 60 % des cotisations pour votre prévoyance vieillesse - pour un avenir sécurisé. •
La santé avant tout
100 % de maintien de salaire en cas de maladie ou d'accident et accès à une plateforme exclusive de santé mentale avec cinq séances gratuites chez un psychologue. •
Congé parental
16 semaines de congé maternité (100 % maintien de salaire) et 10 jours de congé paternité (100 % maintien de salaire) pour passer du temps précieux avec votre famille. •
Soutien
pour votre famille
Jusqu'à 20 % de remboursement des frais de garde d'enfants (max. CHF 4 800 par an). •
Réductions
exclusives
Réductions attractives sur le carburant, les assurances et la téléphonie mobile auprès de partenaires tels que Shell, Avia, Sunrise et Swisscom. •
Transports
publics
Avec un demi-tarif gratuit (max. CHF 190), vous vous déplacez à moindre coût. Au sein du groupe Axpo, nous nous engageons pour une culture de non-discrimination, de tolérance et d'inclusion. En tant qu'employeur pratiquant l'égalité des chances, nous accueillons les candidatures indépendamment de l'origine ethnique, de l'identité et de l'expression de genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, du handicap ainsi que du contexte socio-économique, culturel et religieux. Nous nous engageons à un processus de recrutement respectueux et inclusif ainsi qu'à un environnement de travail exempt de discrimination pour tous. Marcel Oesen