💼 Chef de projet rails d’énergie basse-tension — Siemens Schweiz AG · Suisse
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Chef de projet rails d’énergie basse-tension 80-100% (f/h/d)

Temps plein
Suisse
Publié le 17 Apr 2026
📋

Description du poste

Rejoignez Siemens, un leader innovant en technologies numériques.TâchesGérer la planification et la réalisation des projets électriques.Coordonner les techniciens et monteurs sur le terrain.Assister aux séances de chantier et suivre l'avancement.CompétencesFormation technique en électricité ou mécanique requise.Excellente communication et approche client.Maîtrise des outils informatiques, dont MS Office.Nous relions les mondes réels et numériques en collaboration avec nos clients.Le chef de projet ou la cheffe de projet en rails d’énergie conçoit, planifie, coordonne et supervise la mise en œuvre des systèmes de distribution par rails d’énergie. Il ou elle veille au bon fonctionnement des installations dans des environnements à haute exigence, en assurant la fiabilité et la continuité de l’alimentation électrique. À ce titre, il ou elle prend en compte les aspects techniques, réglementaires, économiques et environnementaux, tout en garantissant le respect des normes et directives en vigueur ainsi que des exigences spécifiques des clients.Ce rôle implique une forte technicité, une grande autonomie ainsi qu’une forte mobilité, avec des déplacements fréquents sur site. Il implique également la gestion des relations clients et la conduite d’interventions, qu’elles soient planifiées ou réalisées en urgenceTu aimerais toi aussi contribuer aux prochaines innovations et améliorer la vie de millions de personnes en Suisse ? Alors ce poste est fait pour toi ! Dépose ta candidature dès aujourd’hui en tant queChef de projet rails d'énergie basse-tension 80-100% (f/h/d)– Ton équipe se réjouit de t’accueillir !Vos nouvelles tâchesGérer la planification et la réalisation des projetsEncadrer et coordonner les équipes de techniciens et de monteurs intervenant sur vos projetsRéaliser des repérages sur site, effectuer les prises de mesures et définir des solutions adaptées aux contraintes de l’infrastructure.Préparer les concepts, les mémos techniques et rédiger les offres en collaboration avec les ingénieurs de vente et les techniciens, dans l’application et le respect des normesConseiller notre service de vente pour toutes les questions techniques et préparer les présentations commercialesSuivre les projets de réalisation et assister aux séances de chantierLire des plans et réaliser des dessins 3D sur REVIT/BIMMettre en service des installations électriques, les paramétrer et les dépannerMaintenir à jour les données clients dans notre système informatiqueVos talents et votre expérienceDe formation technique spécialisée dans l’électricité ou la mécanique avec une bonne maitrise de la vision 3DFormation d’ingénieur/e, planificateur/trice, brevet ou maîtrise est un atoutCapacités de communication avec la clientèle et goût pour l’approche commercialeBonnes capacités de rédactionCapacités de présentation à la clientèle ou au cours d’évènementsAttaché(e) à la qualité, orienté(e) clients et résultats, avec une forte aptitude au travail en équipeBonne maîtrise des outils informatiques standards, MS Office et Autocad, E-plan ou BIM/REVIT un atoutTrès bonnes connaissances du français, l’allemand ou l’anglais étant un atoutVos avantages2 à 3 jours/semaine de travail mobile par défautAbonnement de transports publics à prix réduit et stationnement gratuitNombreuses opportunités de développement et de formation continueAccès aux plans d’actionnariat pour les membres du personnelRetrouve tous les avantagesiciNotre culture d’entreprise – ton nouvel environnement de travailLa culture de Siemens Suisse est bien plus qu’un simple environnement de travail : elle est au cœur de notre collaboration quotidienne et la clé de notre succès.Siemens Suisse offre un environnement de travail tourné vers l’avenir, faisant la part belle à l’innovation, au développement durable et à l’épanouissement personnel. Nous nous distinguons par notre responsabilité individuelle, l’égalité des chances et la diversité, qui permettent à chaque collaborateur et collaboratrice de s’investir de manière authentique. Nous mettons en œuvre des modèles de travail flexibles et le travail mobile afin de permettre à notre personnel de trouver un équilibre entre vie professionnelle et vie privée.Retrouve plus d’informationset découvre avec notrequiz culturesi tu conviens à Siemens !« Siemens fait partie des pionniers de la technologie et je suis fière d’écrire son histoire avec elle. » (Responsable d’équipe)Actualités et storiesDécouvre par toi-même à quel point les innovations technologiques peuvent déjà transformer notre vie. Si tu veux en savoir plus sur les projets qui peuvent être mis en œuvre à l’aide de la technologie Siemens, tu trouveras ici quelquesexemples actuels.Questions fréquentes et votre interlocuteur ou interlocutriceTu trouverasiciune synthèse des questions fréquemment posées ainsi que la possibilité de nous contacter directement.J’attends votre candidature avec impatience !SvenTalent Acquisition PartnerVotre parcours vers Siemens - How we hireInformation concernant le placement de personnel : pour ce poste, Siemens Suisse n’accepte pas les candidatures issues du placement de personnel. Merci de ta compréhension.

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Guide pour postuler en Suisse

📄 Quels documents fournir ?
  • CV — antichronologique, photo recommandée
  • Lettre de motivation — personnalisée
  • Diplômes et certificats
  • Références professionnelles
  • Certificats de travail
🎯 Comment rédiger sa candidature ?

CV :

  • 2 pages maximum
  • Compétences linguistiques détaillées

Lettre :

  • 1 page, adressée nominativement
  • Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse
  • Accusé de réception — 2–5 jours
  • Premier retour — 1–3 semaines
  • Entretien — 2–4 semaines
  • Décision — 4–8 semaines

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger

UE/AELE :

  • Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)

Hors UE/AELE :

  • Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et négociation
  • Salaires en brut annuel
  • 13ème salaire très courant
  • Négociation possible à l'offre

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  • Arrivez 10 minutes en avance
  • Posez des questions sur les prochaines étapes

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