Chef de Rang (H/F) - Aïda Hotel & Spa — Aïda Hotel & Spa | CH-Jobs

Aïda Hotel & Spa

Chef de Rang (H/F) - Aïda Hotel & Spa

Temps plein
Crans-Montana
Publié le 20 Jul 2026
9 vues
📋

Description du poste

Aïda Hotel & Spa ouvre un poste de Chef de Rang (H/F) - Aïda Hotel & Spa a Crans-Montana.

Description de l'organisation
Bienvenue dans une destination de montagne authentique où tradition, confort, interaction et art de vivre se conjuguent harmonieusement.
L'hôtel vous surprendra par son luxe absolu et son caractère unique.
Une décoration audacieusement repensée allie des boiseries de plus de 300 ans avec un mobilier contemporain.
Des équipements modernes ont été intégrés avec discrétion et respect du lieu.
Bois, pierres et matériaux recyclés ont été utilisés par nos artisans locaux pour donner jour à ce merveilleux projet.
Bienvenue à l'Aïda Hôtel & Spa !
Description du role
EN TANT QUE CHEF DE RANG

Vous êtes responsable du bon déroulement du service et assurez une qualité d’accueil et de services personnalisés auprès de notre clientèle.

Vous connaissez parfaitement la carte afin de répondre aux attentes des clients.

Vous procèderez notamment aux différentes opérations de service et de mise en place dans le respect des standards de qualité et procédures en vigueur au sein de votre hôtel.
Qualifications

Idéalement issu(e) d’une formation hôtelière, vous justifiez d’une expérience significative d’au moins 4 années à un position et établissement similaire.

Expérience en Hôtellerie de luxe nécessaire. Relais & Châteaux est un plus

Vous disposez d’une excellente présentation et d’un bon relationnel.  Vous êtes motivé(e)s, avez un sens aigu de l’organisation et du travail en équipe.

La maitrise de l’anglais est obligatoire, de l'allemand un réel atout
Informations supplémentaires
Poste logé et nourri

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Compétences & mots-clés

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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