Chef de Service 100% Molino Baden — Migros Genossenschafts Bund | CH-Jobs

Migros Genossenschafts Bund

Chef de Service 100% Molino Baden

Suisse · 1
Veröffentlicht am 26 Sep 2026
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Stellenbeschreibung

Migros Genossenschafts Bund est a la recherche d'un(e) Chef de Service 100% Molino Baden pour son site de CH.

Qu’il s’agisse de pizzas croustillantes, de créations de pâtes raffinées, de plats traditionnels de poisson et de viande ou de dolci faits maison, l’équipe Molino chouchoute ses clients dans une ambiance élégante avec une exigence de qualité maximale. Souhaites-tu aussi apporter ce petit supplément d’Italianità ? Alors postule dès maintenant !
Chef de Service 100% Molino Baden
Qu’il s’agisse de pizzas croustillantes, de créations de pâtes raffinées, de plats traditionnels de poisson et de viande ou de dolci faits maison, l’équipe Molino chouchoute ses clients dans une ambiance élégante avec une exigence de qualité maximale. Souhaites-tu aussi apporter ce petit supplément d’Italianità ? Alors postule dès maintenant !
Ce que tu accomplis
•
Remplacement en cas d’absence du gérant ou de son adjoint
•
Surveillance de toutes les stations de service et travail à une station de service
•
Vente active, ventes additionnelles, up-selling, cross-selling
•
Introduction des nouveaux collaborateurs et motivation des employés de service
•
Encaissement auprès des clients
•
Rédaction des menus, inventaire, e-mails, caisse, etc.
Ce que tu apportes
•
Formation : Apprentissage professionnel achevé (EFZ)
•
Spécialisation : École hôtelière/touristique avec diplôme fédéral ou formation de base réussie avec certificat fédéral de capacité et examen professionnel supérieur dans le domaine de la gastronomie est un avantage
•
Expérience professionnelle : Plusieurs années d’expérience dans le service
•
Une passion pour le rôle d’hôte. Le service au client est central pour toi. Tu incarnes cette idée de service sans compromis et agis en modèle
•
Une grande affinité pour la gastronomie
•
Très bonnes compétences en informatique
•
Allemand (C1)
•
Italien (AVANTAGEUX)
•
Anglais (AVANTAGEUX)
Ce que nous t’offrons
•
Horaires flexibles : Nous proposons des horaires flexibles ainsi que des emplois à temps partiel
•
Congé maternité / paternité : Nous offrons 14 semaines de congé maternité ainsi que 2 semaines de congé paternité
•
Salaire équitable : Chez nous, tu bénéficies d’un 13e mois ainsi que d’un salaire supérieur aux exigences du L-GAV
•
Abonnement mobile : Profite de conditions avantageuses sur les abonnements mobiles
•
Prestations sociales : Profite de réductions attractives sur des assurances complémentaires sélectionnées chez SWICA
•
Restauration : Repas gratuits pendant les heures de travail
•
Migros Bank : Profite de conditions spéciales à la Migros Bank / assurance Generali
•
Offres pour employés : Avantages attractifs issus de l’offre Migros et 25% de réduction dans tous les établissements du groupe Ospena AG
•
Offres sportives et fitness : Réduction de CHF 200 pour un abonnement Activ Fitness
•
Soutien ciblé : Nous exigeons, encourageons et reconnaissons
•
Formation continue : Nos collaborateurs sont soutenus et encouragés par des possibilités de formation internes et externes
Contact
Madame Idda Karina Egüez
Assistante RH
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Stellendetails

📍 Localisation Suisse (1)
Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
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AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort? ▾
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung ▾
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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