Chef-fe de cuisine à 80% à 100% à Avenue de la colline 3 - Postuler maintenant | CH-Jobs

Chef-fe de cuisine à 80% à 100%

Hôpital intercantonal de la Broye HIB

📍 Lieu : Avenue de la colline 3

💼 Type : Temps plein

📅 Publié le : 19/02/2026

Description du poste Chef-fe de cuisine à 80% à 100% à Avenue de la colline 3

Grâce à ses 800 collaborateur·rice·s, l’Hôpital Intercantonal de la Broye (HIB) assure une mission de soins aigus et de réadaptation essentielle à la population broyarde.
Institution de santé dynamique, de proximité et engagée, l’HIB place la qualité des prestations, la collaboration interdisciplinaire et le bien-être de ses équipes au cœur de ses priorités.
À l’HIB, nous croyons que la qualité des soins passe aussi par la qualité de l’alimentation et par l’engagement des équipes qui la préparent.
Suite au départ à la retraite du titulaire, nous recherchons une personne investie et dynamique pour rejoindre notre service hôtelier en tant que :
Chef-fe de cuisine à 80% à 100%Votre mission
En tant que chef·fe de cuisine, vous jouez un rôle clé dans la qualité de l’expérience hospitalière.
À la tête d’une équipe de 24 personnes, vous contribuez directement au bien-être des patient·e·s, des collaborateur·rice·s ainsi que des bénéficiaires EMS et CMS partenaires.
Notre brigade de cuisine produit environ 400 repas par jour à destination de nos différents clients internes et externes.
Vos responsabilités seront les suivantes :
Organiser et contrôler les prestations de cuisine et de restauration
Garantir l’approvisionnement, la gestion du matériel et des marchandisesDéfinir et faire exécuter les processus/procédures de travail selon les bonnes pratiquesRéaliser des tâches de cuisine et de restauration, dans le respect des principes de qualité, d’efficacité, de sécurité et d’ergonomie
Planifier les menus, en intégrant les principes de durabilitéDévelopper et appliquer le concept HACCPParticiper à l’élaboration et au suivi du budget
Initier et gérer les projets de restauration
Organiser ponctuellement les banquets et événementsGérer la dotation du personnel, planifier les présences et absences
Participer au recrutement, à l’engagement et à l’évaluation des collaborateur·rice·s
Encadrer et superviser l’ensemble des activités des équipes sous votre responsabilitéL’opportunité d’être acteur·rice de la future cuisine et du nouveau concept de restauration dans le cadre de l’extension et rénovation de l’hôpital
Vos atouts
Vous êtes titulaire d’un CFC de cuisinier·ère ou d’un titre jugé équivalent, complété par un brevet fédéral de chef·fe cuisinier·ère ou équivalent.
Vous disposez d’une expérience en conduite d’équipe idéalement ponctuée par une formation en management.
Une expérience en milieu hospitalier ou en restauration collective constitue un atout, tout comme des connaissances en liaison froide et/ou en diététique.
Vous maitrisez le français et les outils informatiques courants (Microsoft Office).
Vous faites preuve de rigueur, d’autonomie et d’un excellent sens de l’organisation.
Vous appréciez les défis, travailler en équipe interdisciplinaire et avez à cœur de proposer des prestations culinaires gourmandes, créatives et adaptées au contexte hospitalier.
Vous êtes orienté.e service et la satisfaction des clients est votre moteur au quotidien.
Nous vous offrons-Rémunération selon la CCT SAN-Parking et restaurant d’entreprise à tarif préférentiel-Accès facilité à la formation et au développement professionnel
Entrée en fonction : 1er septembre 2026 ou à convenir
Pour toutes questions complémentaires au sujet de ce poste, vous pouvez prendre contact avec Mme Ellora Pernoux, responsable service hôtelier, au 026 662 89 26.
En cas de difficultés techniques, nous vous invitons à contacter notre service de recrutement au 026 662 81 91.

Compétences requises

Temps plein Santé Payerne

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À propos de Hôpital intercantonal de la Broye HIB

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Comment postuler à un emploi en Suisse ?

Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature

📄 Quels documents fournir ?

Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :

  • CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
  • Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
  • Diplômes et certificats : Copies des qualifications
  • Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
  • Certificats de travail : Attestations des emplois précédents

🎯 Comment rédiger sa candidature ?

Le CV suisse :

  • Maximum 2 pages
  • Photo professionnelle obligatoire
  • Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
  • Compétences linguistiques détaillées

La lettre de motivation :

  • 1 page maximum
  • Adressée nominativement au recruteur
  • Personnalisée pour le poste
  • Mention de votre disponibilité et prétentions salariales

⏱️ Quels sont les délais de réponse ?

Les délais varient selon les entreprises :

  • Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
  • Premier retour : 1-3 semaines
  • Entretien : 2-4 semaines après candidature
  • Décision finale : 4-8 semaines du processus complet

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse

💼 Comment préparer l'entretien ?

Avant l'entretien :

  • Renseignez-vous sur l'entreprise
  • Préparez vos réponses aux questions classiques
  • Préparez vos questions pour le recruteur
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  • Arrivez 10 minutes en avance
  • Soyez ponctuel et courtois
  • Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
  • Posez des questions pertinentes

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Citoyens UE/AELE :

  • Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
  • Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
  • Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)

Citoyens hors UE/AELE :

  • Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
  • Quotas limités chaque année
  • Qualification professionnelle exigée

💰 Salaire et négociation

Points clés :

  • Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
  • 13ème salaire courant en Suisse
  • Négociation possible lors de l'offre
  • Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur

💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération

⭐ Avis de nos utilisateurs

Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs

MK
Marie K.

Infirmière - Genève

★★★★★

"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."

Il y a 2 mois

JD
Jean D.

Développeur - Zurich

★★★★★

"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."

Il y a 1 mois

SL
Sophie L.

Chef de projet - Lausanne

★★★★☆

"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."

Il y a 3 semaines

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