Programmmanager „Evolution des Gesundheitssystems“

SCSP136
Öffentlicher Gesundheitsdienst (SCSP)
Dem SCSP obliegt die Gewährleistung der Förderung, Erhaltung und Wiederherstellung der Gesundheit der Bevölkerung. Sie koordiniert das Neuenburger Gesundheitssystem und stellt ein bedarfsgerechtes Leistungsangebot sicher. Er ist für die Qualität der Leistungen der Gesundheitsdienstleister (Einrichtungen und Angehörige der Gesundheitsberufe) verantwortlich. Ihre Missionen
Stellen Sie die Gesamtverwaltung des Programms sicher
Sie arbeiten eng mit den Stakeholdern zusammen, um den Umfang des Programms zu gestalten, beteiligen sich an der Entwicklung seiner Roadmap und legen operative Prioritäten fest, die sich auf die Zukunft der Organisation auswirken werden. Führen und koordinieren Sie alle Programmbeteiligten
Im Mittelpunkt der Diskussionen fördern Sie die Zusammenarbeit zwischen allen Teams und Entscheidungsträgern, um eine perfekte Abstimmung zu gewährleisten, eine reibungslose Kommunikation aufrechtzuerhalten und das Programm gegenüber wichtigen Behörden und Partnern zu vertreten. Überwachen Sie die Leistung und stellen Sie Ergebnisse sicher
Sie planen, überwachen und optimieren den Fortschritt von Projekten, indem Sie die Überwachung von Indikatoren und Reporting sowie die Einhaltung von Fristen, Liefergegenständen und Budgets sicherstellen. Herausforderungen antizipieren und Veränderungen bewältigen
Proaktiv identifizieren Sie Risiken, schlagen Alternativlösungen vor und managen Widerstände. Sie sorgen außerdem für die allgemeine finanzielle Konsistenz, um Hindernisse in Chancen für den Fortschritt umzuwandeln. Ihr Profil
Als Inhaber eines Masterabschlusses und einer Ausbildung im Projektmanagement verfügen Sie über ausgewiesene Expertise in der Leitung groß angelegter Programme und verfügen über ein echtes Talent, komplexe politische Vorgaben in konkrete und messbare Aktionspläne umzusetzen. Kenntnisse im Gesundheits- oder öffentlichen Sektor sind von großem Vorteil. Mit einer starken Führung profitieren Sie von hervorragenden Beziehungsfähigkeiten, um verschiedene Interessengruppen (Behörden, externe Partner, interne Teams) zusammenzubringen. Sie sind außerdem in der Lage, sich in einem komplexen institutionellen Umfeld zurechtzufinden und gleichzeitig die strenge Überwachung verschiedener Projekte mit einem Gespür für Prioritäten zu koordinieren. Schließlich beweisen Sie große Belastbarkeit, ein ausgeprägtes Gespür für Ergebnisse und eine einwandfreie Berufsethik. Wir bieten Ihnen
Eine motivierende und sinnvolle Herausforderung. Die Möglichkeit, sich für die Zukunft Ihres Kantons zu engagieren. Die Möglichkeit, kreative Lösungen für die großen Herausforderungen unserer Zeit zu entwickeln. Informationen
Herr Vincent Huguenin-Dumittan, Abteilungsleiter, Tel. 032 889 62 00
Arbeit für den Staat
Diese Vollzeitstelle kann zwischen 80 % und 100 % besetzt werden. Weibliche Bewerbungen sind stark vertreten
für höhere Positionen gefördert. Bewerbungsschluss: 16. August 2026
Gehalt: Pauschal
Beginn der Aktivität:
Zu vereinbaren