Amstein + Walthert Holding AG
FMV SA
Chef/fe de projet aménagements hydroélectriques 80-100%
Description du poste
Nous sommes la société valaisanne appelée à devenir le leader suisse de la production hydroélectrique. Avec 130 collaboratrices et collaborateurs hautement qualifiés, nous contribuons activement à la transition énergétique et à la sécurité d'approvisionnement en électricité 100 % renouvelable, décarbonée et indigène au service du Valais et de la Suisse.
Pour la poursuite du développement de la « centrale hydroélectrique valaisanne », FMV recherche de suite ou à convenir un/e
Chef/fe de projet aménagements hydroélectriques 80-100%
Dans ce rôle, vous travaillerez au sein du secteur support technique du département Production.
Votre mission
Votre mission est de gérer des projets et sous-projets de construction de nouvelles centrales hydroélectriques. Vous gérez les projets depuis l’étude préliminaire jusqu’à la phase de planification et de mise en œuvre. Vous dirigez et coordonnez des équipes de projet interdisciplinaires. Vous mandaterez et accompagnerez également des bureaux spécialisés externes.
Votre engagement dans vos projets contribuera à ce que le développement de l’énergie hydraulique souhaité par le peuple Suisse, en particulier en vue du stockage de l’énergie et de la production hivernale, puisse être réalisée étape par étape.
Votre profil
- Master en génie civil (EPF ou FH) avec des connaissances spécialisées approfondies dans les domaines de l’ingénierie hydraulique ou de la géotechnique
- Plus de 5 ans d’expérience dans la planification et la mise en œuvre de structures hydrauliques ou souterraines
- Expérience avérée en gestion de projet en tant planificateur, maître d’ouvrage ou entrepreneur
- Grand intérêt pour d’autres sujets pertinents aux projets hydroélectriques tels que l’électromécanique, l’environnement, l’industrie de l’énergie et les aspects légaux
- Personnalité dynamique et flexible avec le désir d’agir dans un environnement en constante évolution
- Capacité à travailler à la fois de manière indépendante et en groupes de projet multidisciplinaires
- Langue maternelle allemande ou française avec une bonne connaissance de l’autre langue (min. B1)
Pourquoi nous rejoindre ?
Une équipe ouverte et dynamique d’ingénieurs et de scientifiques se réjouit de travailler avec vous. Votre taux d’occupation est de 80 à 100 %. Votre lieu de travail est Sion ; en outre, des bureaux à Naters et Martigny sont également disponibles.
De plus, nous offrons :
- Flexibilité et équilibre : temps de travail annualisé, 41 heures de travail hebdomadaire, jusqu'à 50 % de home-office.
- Conditions attractives : 5 semaines de congés, 14 jours fériés, 13e salaire, primes de jubilé chaque 5 ans, part variable sur des objectifs collectifs.
- Avantages sociaux : cotisations préférentielles à la caisse de pension, remboursement CFF ½ tarif, prise en charge des cotisations aux assurances accidents et d’indemnités journalières maladie.
- Développement professionnel : soutien à la formation, formations continues et perspectives de carrière à long terme.
Postulez dès maintenant ! Envoyez votre candidature via Jobup sous "Postuler rapidement". Nous nous réjouissons de vous lire !
Des questions ? Contactez les Ressources Humaines de FMV au 027 327 45 46 ou par e-mail à .
Rue de la Dixence 9 1950 Sion
Offres similaires
Voir plus →worknet ag
Sanitärinstallateur/in (w/m/d)
Voir l'offre →Apleona Schweiz AG
Technischer Objektbetreuer Haustechnik - Heizung, Lüftung und Sanitär (m/w/d)
Voir l'offre →Du blog : conseils carrière
Voir tous les articles →
Bien-être au travail
BRÛLÉ AVANT 40 ANS : LE PLAN DE BATAILLE EN 7 JOURS POUR ÉVITER LE BURNOUT (SANS QUITTER TON JOB)
💥 1 travailleur suisse sur 3 va craquer. Et si c'était toi ? STOP ! Avant que ton corps ne décide pour toi, SUIS CE PLAN…
Lire →
Conseils carrière
ARRÊTER DE NÉGOCIER QUE LE SALAIRE : CES 7 AVANTAGES CACHÉS VALENT 20.000 CHF PAR AN (ET PERSONNE N'Y PENSE)
🧐 Négocier que le salaire, c'est l'erreur de débutant ! Découvre les 7 avantages CACHÉS (voiture, formation, transports.…
Lire →
Frontaliers
FRONTALIER EN SUISSE EN 2026 : CE QUE TON PATRON FRANÇAIS NE VEUT PAS QUE TU SACHES (SALAIRE, IMPÔTS, PERMIS G)
😱 Frontalier en Suisse en 2026 : ce que ton patron français ne veut pas que tu saches. Permis G, impôts à la source, sal…
Lire →
Conseils carrière
MARCHÉ DE L'EMPLOI EN SUISSE EN 2026 : TOUT COMPRENDRE POUR TROUVER, DÉCROCHER ET RÉUSSIR SON JOB CETTE ANNÉE
Comprendre le marché de l'emploi suisse en 2026 pour trouver un job, négocier son salaire et réussir son intégration. Gu…
Lire →Guide pour postuler en Suisse
📄 Quels documents fournir ? ▾
- CV — antichronologique, photo recommandée
- Lettre de motivation — personnalisée
- Diplômes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
🎯 Comment rédiger sa candidature ? ▾
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse ▾
- Accusé de réception — 2–5 jours
- Premier retour — 1–3 semaines
- Entretien — 2–4 semaines
- Décision — 4–8 semaines
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et négociation ▾
- Salaires en brut annuel
- 13ème salaire très courant
- Négociation possible à l'offre
💡 Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
💼 Préparer l'entretien ▾
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez des exemples concrets
- Arrivez 10 minutes en avance
- Posez des questions sur les prochaines étapes
Ils ont trouvé via CH-Jobs
Tous les avis →« J'ai trouvé mon poste en moins de 2 semaines. La plateforme est intuitive et les offres sont actualisées quotidiennement. »
Il y a 2 mois
« Les alertes email m'ont permis de ne rater aucune offre. Le filtre par canton est vraiment pratique. »
Il y a 1 mois
« Plateforme professionnelle et efficace. Contactée par plusieurs recruteurs dès ma première semaine. »
Il y a 3 semaines