Chef/fe de projet Bâtiment

Poste a pourvoir : Chef/fe de projet Bâtiment -- CH -- Migros Genossenschafts Bund.

Avec 1'800 collaborateurs et 51 points de vente, Migros Neuchâtel-Fribourg est une coopérative où l'humain, l'innovation et la durabilité se rencontrent pour transformer notre région. Ici, ton talent compte"¯! Rejoins une communauté dynamique, portée par un esprit pionnier et une responsabilité partagée. Epanouis-toi dans un environnement qui valorise tes ambitions et ensemble, façonnons l'avenir"¯!
Chef/fe de projet Bâtiment
Avec 1'800 collaborateurs et 51 points de vente, Migros Neuchâtel-Fribourg est une coopérative où l'humain, l'innovation et la durabilité se rencontrent pour transformer notre région. Ici, ton talent compte ! Rejoins une communauté dynamique, portée par un esprit pionnier et une responsabilité partagée. Epanouis-toi dans un environnement qui valorise tes ambitions et ensemble, façonnons l'avenir !
Wichtige Hinweise:
Merci de nous envoyer un dossier de candidature complet (CV, certificats de travail et diplômes)
Ce que tu accomplis
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Gèrer les projets selon les processus en vigueur
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Collaborer comme spécialiste dans le cadre des projets
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Garantir l'application des normes, des directives et des lois spécifiques à la construction
•
Etablir les budgets des projets, suit les coûts et les corrige si nécessaire
•
Garantir les délais, les coûts et la bienfacture des projets
•
Collaborer étroitement avec les partenaires internes et externes (mandataires, entrepreneurs, etc.) dans le cadre de ses dossiers
•
Organiser, planifier et contrôler le travail de l'équipe dans le cadre des projets
Ce que tu apportes
•
Bildung: École de degré diplôme
•
Expérience professionnelle: 2 à 5 ans dans le domaine Technique du bâtiment - gestion de projet
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Expérience confirmée dans le domaine d'activité
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Connaissances orales et écrites du français
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Formation en gestion de projets souhaitée
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Bonne maîtrise des outils informatiques usuels
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Français (B2)
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Allemand (A2)
Ce que nous te proposons
•
Infrastructure moderne: un environnement de travail moderne
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Travailler en bonne santé: Promotion de la santé au travail
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Modèle de travail mobile et flexible: FlexWork
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Congé maternité/congé paternité: durée supérieure au cadre légal
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Abonnement mobile: Offres préférientielles téléphonie mobile
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Prévoyance professionnelle: Caisse de pensions attrayante
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Prestations sociales: de nombreux avantages sociaux
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Restauration: Réductions auprès des restaurants du personnel
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Points Cumulus: Points Cumulus multipliés
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Offres pour les collaborateurs: Offres avantageuses pour les collaborateurs
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Banque Migros: Conditions préférentielles à la Banque Migros
•
Conseil social et personnel: Service de conseil pour des questions financières, juridiques et de santé
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Vacances: 5 semaines de vacances
•
Ecole-club Migros: Participation forfaitaire aux cours de l'Ecole-club Migros
Seules les candidatures en ligne soumises via le portail seront prises en compte.
Processus de recrutement
•
Présélection des dossiers
•
Entretien personnel vidéo ou téléphonique
•
Entretien avec RH et le département spécialisé
•
Test de personnalité/performance
•
Offre et établissement du contrat (numérique)
Contact
Madame Gabriella Mettler
HR Business Partner
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