Chef·fe des opérations techniques et de la gestion de projets sûreté - CC Securi360 — Securitas SA Société Suisse de Surveillance à Suisse | CH-Jobs

Securitas SA Société Suisse de Surveillance

Chef·fe des opérations techniques et de la gestion de projets sûreté - CC Securi360

Suisse · GE
Publié le 26 Oct 2026
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Description du poste

Un rôle de terrain au cœur de projets de sûreté d’envergure
Securi360, marque spécialisée de Securitas SA, recherche un·e chef·fe des opérations techniques et de la gestion de projets. Vous accompagnez les mandants dans l’évolution de leurs dispositifs de sûreté, pilotez les projets techniques jusqu’à leur mise en exploitation et encadrez les Site Managers 360. Votre mission
Vous faites le lien entre les besoins des mandants, les solutions techniques et les équipes chargées de leur exploitation. Votre regard indépendant des fabricants vous permet de proposer des solutions interopérables, durables et adaptées aux contraintes de chaque site. À ce titre, vous :
•
Encadrez les Site Managers 360 et accompagnez leur développement. •
Apportez votre expertise lors de situations complexes, d’arbitrages et d’escalades. •
Traduisez les besoins des mandants en exigences fonctionnelles et coordonnez les intégrateurs. •
Pilotez les projets techniques et les missions d’assistance à la maîtrise d’ouvrage, en maîtrisant la qualité, les risques, les coûts et le cycle de vie des installations. •
Conduisez les appels d’offres, les essais, les réceptions et le transfert des solutions aux équipes d’exploitation
Votre profil
•
Formation supérieure HES/ES ou parcours équivalent. •
Expérience confirmée en sûreté technique, Facility Management ou gestion de projets, idéalement de 8 à 10 ans, acquise sur des sites complexes ou multisites. •
Solides compétences en systèmes d’alarme intrusion (SAI), vidéosurveillance (VSS), contrôle d’accès, interphonie et supervision. •
Bonne compréhension des architectures IT/OT et des enjeux d’interopérabilité.Expérience des appels d’offres, des budgets, des essais et des réceptions. •
Leadership, sens de la coordination transverse et capacité à faire progresser les équipes. •
Connaissance de la SIA 112 et des principes de la SIA 108. •
Une certification en gestion de projet constitue un atout. •
Français de niveau C1/C2 et anglais de niveau B2/C1
Nous proposons
•
Lieu de travail :
Genève et Suisse romande, avec des déplacements ponctuels en Suisse
•
Taux d’activité :
95 %. •
Horaires :
du lundi au vendredi, de 7h30 à 12h et de 13h à 17h
•
Rémunération
: salaire fixe versé sur 13 mois, positionné au-dessus des standards habituels du marché
•
Bonus annuel :
lié à la performance individuelle pouvant atteindre l’équivalent d’un
14e salaire. •
Conditions de travail particulièrement avantageuses dans un environnement professionnel de grande qualité
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Détails du poste

📍 Localisation Suisse (GE)
Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

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Net estimé / an
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Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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