Co-Dienststellenleitung Info Netz Generationen mit Schwerpunkt 60+, 60% — Gemeinde Ostermundigen à Ostermundigen | CH-Jobs

Gemeinde Ostermundigen

Co-Dienststellenleitung Info Netz Generationen mit Schwerpunkt 60+, 60%

Vollzeit ✓ Direktbewerbung
Veröffentlicht am 28 Sep 2026
25.2 - 25.2 hours/week
3 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Ostermundigen est l'une des plus grandes communes du canton de Berne avec environ 19 000 habitantes et habitants.
Le département social est divisé en les domaines de l'aide sociale, de la protection des adultes et des enfants, des générations et du travail de quartier ainsi que des services spécialisés. Pour le service Info Réseau Générations (ING) du domaine Générations et travail de quartier, nous recherchons
dès le 1er novembre 2026 ou selon accord
une
Co-direction du service Info Réseau Générations avec focus 60+, 60%
Envie d’un changement professionnel ?
•
Vous dirigez le service sur le plan professionnel, personnel et organisationnel en collaboration avec la co-direction du service Info Réseau Générations Petite Enfance.
•
Vous êtes responsable de la conception de l’offre et du réseautage des acteurs dans le domaine des personnes âgées ainsi que du développement du travail de quartier.
•
Vous ancrez ces deux domaines politiquement et soutenez la planification stratégique future.
•
Vous travaillez de manière intergénérationnelle avec la co-direction Petite Enfance.
Pouvez-vous répondre OUI aux questions suivantes ?
•
Vous êtes titulaire d’un bachelor en travail social et avez une formation complémentaire en gérontologie ?
•
Vous avez une expérience professionnelle dans le travail social avec un focus sur le travail avec les personnes âgées et possédez déjà des connaissances dans le travail de quartier de proximité ?
•
Vous avez une expérience de direction et possédez une formation continue correspondante ?
Super ! Alors nous recherchons précisément vous !
Travailler pour la commune d’Ostermundigen signifie :
Nous vous offrons une tâche porteuse de sens et l’occasion de laisser votre empreinte dans la construction de ce nouveau service. Vous serez soutenu et mis au défi par l’équipe. Vous êtes flexible dans l’organisation de votre temps de travail.
N’hésitez
pas !
Pour vos questions, Alexandra Schneider, cheffe du domaine Générations et travail de quartier, au numéro 031 930 12 70 ou Bettina Knöpfel, co-direction ING, 031 930 12 95, se tiennent volontiers à votre disposition. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature complète via le formulaire électronique sur le site www.ostermundigen.ch / portail des postes
jusqu’au 11 octobre 2026
. Les entretiens auront lieu le 22 octobre 2026 et l’entretien complémentaire de prise de contact avec l’équipe le matin du 27 octobre 2026. Nous vous prions de bien vouloir réserver ces dates dès à présent.

Stellendetails

📍 Localisation 3072 Ostermundigen (BE)→ Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 25.2 - 25.2 hours/week
Berufskategorie Service / Administration / Formation / Social / Administration publique
Offene Stellen 3
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Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort? ▾
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung ▾
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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