Coach*in / Kursleiter*in 60-80% für Stellensuchende im ICT-Bereich — Schweizerisches Arbeiterhilfswerk SAH Zürich à Zürich | CH-Jobs

Schweizerisches Arbeiterhilfswerk SAH Zürich

Coach*in / Kursleiter*in 60-80% für Stellensuchende im ICT-Bereich

Pubblicato il 23 Sep 2026
25.2 - 33.6 hours/week
2 visualizzazioni
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Descrizione del posto

Le SAH Zurich est une organisation à but non lucratif avec un impact : nous aidons les personnes à progresser – grâce à des offres éducatives, des programmes d'emploi et des conseils à Zurich et dans ses environs.
Nous recherchons toi
. Tu aimes travailler avec des personnes dans le domaine des TIC. Dans notre équipe dynamique de plus de 20 spécialistes en TIC, coaching et évaluation, tu accompagnes professionnellement les demandeurs d'emploi à travers l'évaluation de leur position dans le secteur des TIC. Pour cela, tu utilises des outils de travail modernes tels que Salesforce, une évaluation spécialisée développée en collaboration avec Swiss ICT ainsi qu'un système de gestion de l'apprentissage qui soutient nos participants de manière ciblée dans leur processus d'apprentissage et de candidature.
Pour notre offre
Évaluation de position dans les TIC
à Zurich-Binz, nous te recherchons dès le 1er janvier 2027 ou selon accord en tant que
Coach/Formateur 60-80%
pour les demandeurs d'emploi dans le domaine des TIC (allemand/anglais).
Tes tâches

Tu offres des coachings individuels aux demandeurs d'emploi dans le processus de candidature en intégrant des évaluations spécialisées en TIC, l'évaluation professionnelle de leur position et les documents de candidature en DE et EN

Tu animes des ateliers de candidature (en groupe) avec la méthode de la classe inversée en intégrant la plateforme d'apprentissage en DE et EN

Tu effectues des tâches administratives et de planification liées aux cas, y compris la rédaction de rapports.

Tu es la personne de contact pour les conseillers en personnel du RAV

Tu participes aux échanges professionnels et aux formations internes
Ton profil

Diplôme tertiaire FH/HF

Formation qualifiée en coaching (diplôme fédéral tel que SCA, BSO, CAS, mentor d'entreprise, etc.)

Au moins 2 ans d'expérience en coaching/outplacement

Certificat SVEB 1 et au moins 2 ans d'expérience dans l'enseignement aux adultes

Expérience et connaissances démontrables du marché du travail (secteur TIC et métiers des TIC)

Allemand/anglais langue maternelle ou niveau C1/C2

Grande compétence sociale ainsi que capacité de communication

Personnalité autonome avec une bonne présence et une vision positive de l'humain
Notre offre

Une équipe dynamique de spécialistes en coaching et évaluation

Infrastructure digitale moderne : Salesforce (CRM), application web myICT et LMS

Évaluation spécialisée reconnue en collaboration avec Swiss ICT

Approche blended learning avec classe inversée

Grande liberté d'action dans le coaching et la mise en œuvre méthodologique

Mandat flexible avec une rémunération équitable
Intéressé ?
Alors postule en ligne avec tes documents complets (lettre de motivation, CV, certificats, diplômes/
certificats).
POSTULER MAINTENANT
Pour toute question, Werner Rechsteiner, responsable de l'offre, est à ta disposition au tél. 044 405 70 52.
Important
Nous ne prenons en compte que les candidatures complètes via le portail en ligne, pas les e-mails ni les candidatures par intermédiaires.

Dettagli del posto

📍 Localisation 8045 Zürich (ZH) Tipo di contratto Tempo pieno
Modalità di lavoro In sede
Grado di occupazione 25.2 - 33.6 hours/week
Categoria professionale Commercial / Admin. / RH / Consulting / CEO / Recrutement / Placement de personnel
🧮

Simulatore di salario netto (Svizzera)

Stimate il vostro salario netto a partire dal lordo indicato in questa offerta.

Netto stimato / anno
Netto stimato / mese

Deduzioni sociali stimate

AVS/AI/IPG
Disoccupazione (AD)
LPP (2° pilastro)
AINF-NP

Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.

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📄 Quali documenti fornire?
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
✍️ Come scrivere una buona candidatura?
Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
⏱️ Quali sono i tempi di risposta?
Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
💰 Salari e negoziazione
Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
🌍 Lavorare in Svizzera da straniero
Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
💼 Preparare il colloquio
Informatevi sull'azienda e i suoi prodotti. Preparate esempi concreti di risultati raggiunti.
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