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Accès Personnel SA

Collaborateur payroll H/F gestion des salaires

Suisse · 1
Publié le 29 Oct 2026
6 vues
📋

Description du poste

Pour l'un de nos clients basé à Genève et actif dans le secteur industriel, nous recherchons un(e)
Payroll Specialist
expérimenté(e) pour renforcer son équipe RH dans le cadre d'une mission temporaire de longue durée
Vos responsabilités:
•
Gestion complète des salaires suisses de A à Z pour une population de collaborateurs. •
Administration du cycle de vie des collaborateurs : entrées, mutations, sorties et gestion des données du personnel. •
Gestion et suivi des assurances sociales (AVS, AI, APG, AC, LPP, LAA, IJM, allocations familiales, etc.). •
Établissement des déclarations et suivi des obligations légales liées à la paie. •
Contrôle et rapprochement des données salariales. •
Interface avec les collaborateurs, les autorités et les partenaires externes. •
Participation à l'amélioration continue des processus RH et payroll. Votre profil :
•
Expérience confirmée dans la gestion des salaires en Suisse de A à Z. •
Excellente maîtrise des assurances sociales suisses. •
Expérience dans la gestion administrative RH et le cycle de vie des collaborateurs. •
Maîtrise indispensable de
GIT
ou
Abacus
. •
Français courant, à l'oral comme à l'écrit. •
Personne rigoureuse, autonome et dotée d'un excellent sens de la confidentialité.

Détails du poste

📍 Localisation Suisse (1)
Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

—
Net estimé / an
—
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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