Collaborateur/trice Contrôle de gestion 60-80 % à Schwyz — Randstad (Schweiz) AG | CH-Jobs

Randstad (Schweiz) AG

Collaborateur/trice Contrôle de gestion 60-80 % à Schwyz

Temps plein
Suisse · 1
Publié le 25 Aug 2026
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Description du poste

Randstad (Schweiz) AG recrute un(e) Collaborateur/trice Contrôle de gestion 60-80 % à Schwyz a CH.

Description du poste
Collaborateur/trice Contrôle de gestion 60?80 % à Schwyz
Fonction clé passionnante avec une forte affinité IT au sein d'une institution financière suisse établie
Notre client est une institution financière renommée et performante, fortement ancrée régionalement. En tant que banque de prévoyance moderne et tournée vers l'avenir, l'entreprise allie des valeurs traditionnelles à une grande capacité d'innovation, une croissance durable et une collaboration partenariale.
Pour renforcer l'équipe de contrôle de gestion bien rodée, nous recherchons pour le compte de notre client une personne passionnée par les chiffres, enthousiaste à l'égard de l'informatique et motivée en tant que collaborateur/trice Contrôle de gestion (60?80 %).
Votre domaine d'activité & principales tâches

Reporting financier & MIS : Vous élaborez le reporting MIS mensuel ainsi que le calcul des centres de profit et participez activement au développement des rapports de contrôle de gestion.

Analyses ad hoc : Vous réalisez de manière autonome des analyses financières et de données, fournissant ainsi des bases précieuses et pertinentes pour la prise de décision pour la direction et les départements spécialisés.

Gestion des données & assurance qualité : Vous prenez en charge la maintenance structurée des données financières et de contrôle de gestion (pour la banque ainsi que les fondations suivies) et nettoyez ainsi que préparez de grands volumes de données.

Optimisation des processus : Vous développez continuellement le traitement des données, les outils de reporting et les flux de travail internes.

Projets & tâches spéciales : Vous participez activement à des projets transversaux et assumez des tâches spéciales en collaboration directe avec la direction du contrôle de gestion.
Qualifications
Votre profil & qualifications

Formation : Formation commerciale de base (de préférence dans le secteur financier/bancaire) ou études en cours/terminées (FH/Uni/HF) avec une spécialisation en économie, finance ou contrôle de gestion.

Expérience professionnelle : Première expérience pratique en contrôle de gestion, reporting ou finance. Les jeunes talents ambitieux avec une forte affinité pour les chiffres sont également les bienvenus.

Compétences IT & logiciels : Forte affinité IT ainsi qu'excellentes connaissances d'Excel. Compréhension des systèmes bancaires complexes et plaisir à gérer de manière structurée de grands volumes de données.

Capacités analytiques : Fortes capacités analytiques et de réflexion conceptuelle – vous reconnaissez rapidement et de manière fiable les schémas et les corrélations.

Méthode de travail : Personnalité autonome, précise, structurée et orientée solutions avec une grande initiative personnelle et un esprit d'équipe.
Ce que nous vous offrons

Organisation flexible du travail : Temps partiel attractif (60?80 %), idéal pour concilier formation continue, travail ou famille.

Environnement passionnant : Une fonction polyvalente dans une banque saine et durable.

Développement & marge de manœuvre : Hiérarchies plates, voies de décision courtes et espace pour vos propres idées dans la co-conception des processus internes.

Culture de travail : Une équipe collégiale et professionnelle ainsi que des conditions d'emploi modernes.
Nous avons suscité votre intérêt ? Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet.
Nous vous garantissons une discrétion absolue et un accompagnement professionnel tout au long du processus de sélection.
Sina Hübner

Ce poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.
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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
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Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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