Collaboratrice/Collaborateur Restaurant (f/h/d) — Coop Restaurant | CH-Jobs

Coop Restaurant

Collaboratrice/Collaborateur Restaurant (f/h/d)

Temps partiel
Orbe - Route de Valeyres 1 · BE
Publié le 18 May 2026
23 vues
📋

Description du poste

Offre d'emploi : Collaboratrice/Collaborateur Restaurant (f/h/d) -- Coop Restaurant, Orbe - Route de Valeyres 1.

Rejoignez Coop Restaurant, un lieu de rencontre unique en Suisse. Profitez d'une ambiance conviviale et d'avantages intéressants.
Tâches

Servir et conseiller la clientèle avec le sourire au buffet.

Maintenir une présentation attrayante et soignée du buffet.

Assister dans le restaurant là où c'est nécessaire.
Compétences

Expérience en restauration souhaitée, passion pour l'alimentation.

Maîtrise du français à l'écrit et à l'oral.

Prioriser le bien-être de la clientèle.
Nos restaurants Coop ne sont pas des restaurants ordinaires. Ce sont des lieux de rencontre, des lieux où toute la Suisse se retrouve. En rejoignant notre équipe, vous n'occuperez pas seulement un emploi, vous ferez aussi partie d'une communauté. Ensemble, nous pouvons accomplir de grandes choses!
Collaboratrice/Collaborateur Restaurant (f/h/d)
Mission

Vous servez et conseillez la clientèle au buffet et vous occupez de l'encaissement, toujours avec le sourire.

La présentation attrayante et soignée du buffet réalisée par vos soins met l'eau à la bouche de notre clientèle.

Vous donnez volontiers un coup de main dans le restaurant, partout où c'est nécessaire.

Propreté et hygiène règnent dans la salle de restaurant quand vous êtes en service.
Compétences requises

Une expérience en restauration est un avantage significatif.

Le bien-être de la clientèle est toujours votre priorité.

Les denrées alimentaires sont votre passion.

Vous maîtrisez le français, à l'écrit comme à l'oral.

Rabais et réductions
: rabais sur les voyages chez ITS Coop Travel, 5 fois plus de superpoints dans les supermarchés, jusqu'à 20% de rabais sur diverses prestations d'assurance, jusqu'à 20% de rabais dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile, réduction sur la Reka Card, réduction sur les tarifs de Mobility CarSharing, rabais au personnel accordé aussi au/à la partenaire (vivant sous le même toit), abonnement général à prix réduit, entrées à prix réduit à des manifestations culturelles, entrées à prix réduit à des activités de loisirs

Conditions d'engagement
. caisse de pension: prise en charge par Coop des 2/3 des cotisations, conditions d'engagement attrayantes et égalité salariale garantie, primes d'ancienneté, plan d'épargne à la caisse de pension, Convention collective de travail (CCT), dispositif de RA souple et attrayant pour un départ anticipé à la retraite à partir de l'âge de 58 ans révolus, 18 semaines de congé de maternité payé et 3 semaines de congé de paternité payé

Temps de travail
: 5 semaines de vacances, modèles horaires souples

Formation continue
: Plus de 600 cours de formation interne, Gestion des talents avec de nombreuses et diverses possibilités de développement, pour les formations et les cours de perfectionnement externes

Développement durable
: Un engagement envers l'homme, les animaux et la nature avec plus de 400 actes

Communication
: appli interne dédiée au personnel

Santé
: Update-Fitness: Fr. 200.– de réduction sur l'abonnement annuel, participation gratuite à différentes courses d'entreprise, activités sportives proposées par l'organisation
Votre personne de contact
chez Coop Société Coopérative
Viviane Natsch-Artmann
RH Marketing

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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