đŸ’Œ Commercial Services Manager Air — RUAG AG · 6032 Emmen
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RUAG AG

Commercial Services Manager Air

Temps plein
6032 Emmen
Publié le 23 Apr 2026
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Rund 3000 Mitarbeitende von RUAG und RUAG Real Estate leisten jeden Tag einen wesentlichen Beitrag zur Sicherheit der Schweiz. Sie sorgen dafĂŒr, dass die Schweizer Armee sowie andere Einsatz- und Sicherheitsorganisationen ihre Aufgaben jederzeit umfassend wahrnehmen können.

Commercial Services Manager Air

100

Emmen

Das kannst du bewegen

  • Erstellen und Ausarbeiten von VBS- sowie globalen Business-Angeboten in Abstimmung mit Sales und Projektmanagement
  • Ausarbeiten von Preiskalkulationen fĂŒr die einzelnen Angebote und VertrĂ€ge
  • UnterstĂŒtzen beim Erstellen von komplexeren Angeboten, z. B. grösseren Ausschreibungen
  • Mithelfen bei kommerziellen Vertragsverhandlungen in Zusammenarbeit mit dem Sales-Team
  • Erfassen und Aktualisieren von Offert-Daten im Verkaufssystem, z. B. Angebotsportfolio
  • Anwenden relevanter SAP-Transaktionen im Rahmen der Angebotserstellung
  • StandortĂŒbergreifende Zusammenarbeit und UnterstĂŒtzung des Commercial- und Verkaufsteams
  • Professionelle Kommunikation mit internen sowie externen Kunden und Partnern

Das bringst du mit

  • KaufmĂ€nnische Ausbildung mit technischem VerstĂ€ndnis oder technische Grundbildung mit kaufmĂ€nnischer Weiterbildung (z. B. Technische/r Kaufmann/-frau, Handelsschule)
  • Berufserfahrung in der Erstellung von Angeboten und Kalkulationen
  • Versierte SAP- sowie gute MS-Office-Kenntnisse
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • SelbststĂ€ndige sowie zuverlĂ€ssige Persönlichkeit mit ausgeprĂ€gter Kundenorientierung
  • Starke KommunikationsfĂ€higkeiten, Verhandlungsgeschick sowie FlexibilitĂ€t und Durchsetzungsvermögen

ErfĂŒllst du nicht alle Voraussetzungen hundertprozentig? Bewirb dich trotzdem. Wir sind stets auf der Suche nach talentierten und motivierten Personen, die unser Team bereichern möchten. Wir legen grossen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit und unser Ziel ist es, ein vielfĂ€ltiges Team aufzubauen, in dem alle ihre persönlichen StĂ€rken voll entfalten können. Wir ermutigen insbesondere alle Personen, unabhĂ€ngig von ihrem Geschlecht, die möglicherweise Bedenken haben, eine Stelle in einem armeenahen Umfeld anzunehmen, sich zu bewerben.

Über den Bereich

In der Abteilung Bid Management erstellen wir alle Offerten fĂŒr das VBS sowie fĂŒr das Global Business im Bereich Air. Dies umfasst Standardofferten sowie auch Proposals fĂŒr Bids und Ausschreibungen. Dies erfolgt in enger Zusammenarbeit mit dem Verkauf. Wir betreuen unseren Hauptkunden, das Eidgenössische Departement fĂŒr Verteidigung, Bevölkerungsschutz und Sport (VBS), sowie weitere Kunden aus aller Welt.

Deine Vorteile

Lohn und Nebenleistungen

Wir bieten dir ein leistungsorientiertes- und marktgerechtes SalĂ€r, 13 Monatslöhne sowie grosszĂŒgige PrĂ€mien- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket.

Wir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen an.

Flexibles Arbeiten

VergĂŒnstigungen

Bei RUAG profitierst du von VergĂŒnstigungen in den Bereichen MobilitĂ€t und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken.

Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Das Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstĂŒtzen wir sie dabei, ihre FĂ€higkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen.

Freizeitangebote

Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfÀltiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergÀnzend zum jÀhrlichen Ferienguthaben zusÀtzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen.

Deine Ansprechperson

Verena Mathis

Talent Acquisition Specialist

+41 58 461 20 63

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Guide pour postuler en Suisse

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  • Certificats de travail
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CV :

  • 2 pages maximum
  • CompĂ©tences linguistiques dĂ©taillĂ©es

Lettre :

  • 1 page, adressĂ©e nominativement
  • DisponibilitĂ© et prĂ©tentions salariales
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  • AccusĂ© de rĂ©ception — 2–5 jours
  • Premier retour — 1–3 semaines
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💡 Relancez poliment aprĂšs 2 semaines sans rĂ©ponse.

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UE/AELE :

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