Florent Million placement de personnel
Livit SA Real Estate Management
Comptable immobilier
Description du poste
Tu es ouvert/e d'esprit, tu as de l'ambition et utiliser une méthode de travail tournée vers l'avenir et à la pointe du secteur immobilier est important pour toi? Grâce à ton engagement, nous pourrons relever ensemble les défis d'aujourd'hui et de demain. Tu veux participer et faire bouger les choses? Tu es au bon endroit chez Livit. Nous nous réjouissons de ta contribution personnelle.
Comptable immobilier
Tes missions
•
Encadrement comptable d'un ou de plusieurs groupes de gérance
•
Etablissement des décomptes intermédiaires et annuels (bilans et comptes de pertes et profits) pour les immeubles et les propriétaires
•
Gestion et contrôle des décomptes de frais accessoires
•
Exécution des extournes, des écritures transitoires dans les bilans, des comptes de pertes et profits, des corrections de mise en débit, en concertation avec les gérants
•
Soutien et conseils aux gérants lors de l'arrivée de nouveaux mandats, comprenant la saisie du bilan d'ouverture
•
Etablissement de reportings pour les propriétaires
•
Egalisation des comptes EPS et des comptes de liaison ainsi que de la comptabilité financière
Ton profil
•
CFC d'employé/e de commerce
•
Formation complémentaire de spécialiste en comptabilité immobilière SVIT, de fiduciaire ou expérience professionnelle équivalente
•
Expérience professionnelle de plusieurs années dans le domaine de la comptabilité/finances/bouclements, de préférence en comptabilité immobilière
•
Connaissances du droit du bail
•
Expérience dans l'établissement de bilans/comptes de pertes et profits
•
Sens des chiffres, affinité pour un mode de travail digital et ouverture au changement
•
Connaissance de G-REM et son environnement souhaité
•
Langue maternelle française, connaissances de l'allemand sont un atout
•
Professionnalisme, fiabilité, esprit d'équipe et bonne résistance au stress
•
Mode metier indépendant, précis, fiable et orienté résultats
Avantages
•
Offre interne de cours spécialisés et cours de direction dans notre Académie Livit
•
Soutien financier et/ou aménagement du temps de travail pour les formations spécialisées
externes et accès à des plateformes d'apprentissage électroniques pour cours de langues en ligne
•
Plan de carrière individuel et des perspectives d'évolution
•
Home- / Mobile Office
•
Bonus en fonction du résultat de l'societe et de la performance personnelle
•
5 semaines de vacances au minimum et la possibilité d'acheter jusqu'à 10 jours de vacances
supplémentaires (Ferienflex)
•
Prestations de prévoyance supérieures à la moyenne : Les primes d'assurance indemnités
journalières et d'assurance-accidents sont intégralement prises en charge par Livit.
•
14 jours de congé paternité
Contact
Diana Vilela
058 360 35 44
Processus de candidature
La Livit Family
Nous aimons l'immobilier et nous engageons avec enthousiasme à maintenir la valeur des immeubles de nos clients. Si tu travailles chez Livit, tu fais partie de la famille Livit. On t'apprécie pour ce que tu es et ce que tu fais. En effet, tes compétences et ton expérience sont certes déterminantes, mais la personne que tu es compte également. Tu évolues dans notre environnement de travail agréable, dans lequel tu peux t'épanouir. Cela est dû d'une part à la diversité de nos profils de poste et aux possibilités d'évolution au sein de notre établissement, et d'autre part à sa culture d'entreprise incomparable, encore inégalée dans le monde de l'immobilier.
En savoir plus
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- Diplômes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
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CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse ▾
- Accusé de réception — 2–5 jours
- Premier retour — 1–3 semaines
- Entretien — 2–4 semaines
- Décision — 4–8 semaines
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.
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UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
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- Salaires en brut annuel
- 13ème salaire très courant
- Négociation possible à l'offre
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