đŸ’Œ Comptable Junior (H/F) — ProNet Services SA · Route de Thonon 152C
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Comptable Junior (H/F)

Temps plein
Route de Thonon 152C
Publié le 19 Feb 2026
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Description du poste

Filiale de 3S Facility Group SA et historiquement active dans le domaine du Facility Services (entretien et conciergeries), ProNet Services SA bĂ©nĂ©ficie aujourd’hui des synergies stratĂ©giques du groupe 3S Facility, lui permettant d’élargir son offre et de proposer des solutions globales. GrĂące Ă  cette intĂ©gration, ProNet Services rĂ©pond aux besoins des entreprises recherchant une offre complĂšte de Facility Management, englobant l’ensemble des services de gestion, d’entretien et d’optimisation de leurs infrastructures. Cette approche intĂ©grĂ©e garantit efficacitĂ©, cohĂ©rence et simplicitĂ© pour tous ses clients — qu’il s’agisse de bureaux, conciergeries, centres commerciaux, parkings, sites industriels, agroalimentaires ou Ă©tablissements de santĂ©.Afin de renforcer notre dĂ©partement Finances, nous recherchons un :Comptable Junior (H/F)Vos missions :Vous interviendrez pour les diffĂ©rentes sociĂ©tĂ©s du groupe et participerez activement aux opĂ©rations comptables courantes :Suivi des comptes clients : facturation, relances, recouvrements et lettrageSaisie et imputation des Ă©critures comptables (clients, fournisseurs, banques)Suivi des comptes inter compagniesParticipation aux contrĂŽles et aux clĂŽtures pĂ©riodiquesSupport administratif ponctuel (vĂ©hicules, assurances, tĂ©lĂ©phonie, etc.)Participation Ă  des projets internes (amĂ©lioration des processus, optimisation des outils)Votre profil :CFC d’employĂ© de commerce (option finance/comptabilitĂ©) ou formation Ă©quivalente2 Ă  3 ans d’expĂ©rience en fiduciaire ou au sein d’un dĂ©partement comptableÀ l’aise avec les outils MS Office (Excel indispensable) ; expĂ©rience d’un ERP ou logiciel comptable souhaitĂ©eMĂ©thode, rigueur et sens de l’organisationCapacitĂ© Ă  travailler de maniĂšre autonome tout en apprĂ©ciant le travail en Ă©quipeBon sens relationnel et esprit collaboratifFrançais courant Ă  l’oral et Ă  l’écrit ; anglais et/ou allemand : un atoutNous offronsUn poste junior formateur, avec des missions variĂ©esUn environnement de travail dynamique, au sein d’une Ă©quipe engagĂ©eLa possibilitĂ© d’évoluer dans une structure en pleine Ă©volutionUn cadre de travail humain et collaboratifSeules les candidatures complĂštes via Jobup (CV, diplĂŽmes, certificats) seront prises en considĂ©ration.

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Guide pour postuler en Suisse

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  • Certificats de travail
🎯 Comment rĂ©diger sa candidature ? â–Ÿ

CV :

  • 2 pages maximum
  • CompĂ©tences linguistiques dĂ©taillĂ©es

Lettre :

  • 1 page, adressĂ©e nominativement
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  • Entretien — 2–4 semaines
  • DĂ©cision — 4–8 semaines

💡 Relancez poliment aprĂšs 2 semaines sans rĂ©ponse.

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MK

Marie K.

Infirmiùre — Genùve

★★★★★

« J'ai trouvé mon poste en moins de 2 semaines. La plateforme est intuitive et les offres sont actualisées quotidiennement. »

Il y a 2 mois

JD

Jean D.

DĂ©veloppeur — Zurich

★★★★★

« Les alertes email m'ont permis de ne rater aucune offre. Le filtre par canton est vraiment pratique. »

Il y a 1 mois

SL

Sophie L.

Chef de projet — Lausanne

★★★★☆

« Plateforme professionnelle et efficace. Contactée par plusieurs recruteurs dÚs ma premiÚre semaine. »

Il y a 3 semaines

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