Conducteur de bus scolaire (h/f) – Région de Zoug — Auto AG Bus | CH-Jobs

Auto AG Bus

Conducteur de bus scolaire (h/f) – Région de Zoug

Temps plein
Zug · 15
Publié le 11 Sep 2026
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Description du poste

Rejoignez Auto AG Bus en tant que Conducteur de bus scolaire (h/f) – Région de Zoug a Zug.

Les valeurs du groupe Auto AG reposent sur l'innovation, la confiance, la passion et la fierté. Nous façonnons l'avenir avec clairvoyance et courage, instaurons la confiance par la transparence et une communication directe, et visons l'excellence avec enthousiasme et compétence.
Auto AG Bus, une filiale du groupe Auto AG, est spécialisée dans les trajets spéciaux ainsi que le transport de personnes et d'élèves. Avec des solutions sur mesure, nous garantissons un transport sûr et fiable.
Conducteur de bus scolaire (h/f) – Région de Zoug
Vous avez un sens du contact avec la route et les personnes et cherchez un emploi à temps partiel ? Alors nous vous recherchons pour compléter notre équipe de conducteurs de bus scolaire.
Pour divers clients, nous recherchons des conducteurs de bus scolaire en
temps partiel d'environ 30 % à 40 % pendant la période scolaire.
Vos tâches

Vous êtes consciencieux et responsable d’un transport sûr et ponctuel des enfants pendant la période scolaire (environ 39 semaines par an).

Vous aidez les passagers à monter et descendre du bus.

Vous êtes responsable de la prise en charge et de la sécurité des passagers durant les trajets.

Vous vous occupez de l’entretien intérieur et extérieur ainsi que de petits travaux d’entretien du véhicule.
Votre profil

Vous possédez les permis suivants : permis de conduire catégorie
B avec code BPT 121/122
ainsi que
D1 avec code 106 incluant un certificat de compétence CZV valide
conformément à l’ordonnance sur l’admission des conducteurs.

Vous êtes ouvert aux rencontres et faites preuve de compréhension envers les enfants et adolescents ayant des besoins particuliers, leurs parents et enseignants.

Vous êtes habitué à travailler de manière autonome et fiable.

Vous restez calme même dans des situations stressantes et appréciez le contact avec les enfants.

Vous gardez votre sang-froid et votre vue d’ensemble même dans des situations exceptionnelles.

Vous êtes flexible quant à votre disponibilité.

Vous avez une bonne maîtrise de l’allemand (niveau minimum B1) et comprenez couramment le suisse allemand.
Enthousiaste et curieux d’en savoir plus ?
Doris Meierhans
Responsable RH
Tél : +41 41 289 33 38

Interesse(e) ? Postulez directement sur notre site.

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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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