Conseiller de vente shop Technique du Bâtiment & Sanitaire à 100% (f/h/d) — Gétaz-Miauton SA | CH-Jobs

Gétaz-Miauton SA

Conseiller de vente shop Technique du Bâtiment & Sanitaire à 100% (f/h/d)

Vollzeit
Suisse · 1
Veröffentlicht am 21 Sep 2026
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Stellenbeschreibung

Gétaz-Miauton SA recrute un(e) Conseiller de vente shop Technique du Bâtiment & Sanitaire à 100% (f/h/d) a CH.

BMS Building Materials Suisse est un grossiste en matériaux de construction pour le gros oeuvre et le second oeuvre. Notre groupe d'entreprises comprend les spécialistes de renom que sont
Baubedarf, Richner, Gétaz, Miauton et RegusciReco
. Nos spécialistes expérimentés conseillent, soutiennent et inspirent avec beaucoup d'engagement les clients du secteur de la construction et les clients privés sur 114 sites dans toute la Suisse. Proches du quotidien de la construction, nous sommes le partenaire local et fiable pour chaque projet de construction. Rapides, simples et compétents.
Pour renforcer notre équipe basée à Yverdon-les-Bains, nous recherchons une personnalité entreprenante et motivée.
Conseiller de vente shop Technique du Bâtiment & Sanitaire à 100% (f/h/d)
Missions

Accueillir et conseiller nos clients de façon aimable et compétente

Prodiguer des conseils techniques du domaine du second oeuvre (technique du bâtiment & Sanitaire)

Etablissement des bulletins de livraisons et des factures

Gestion de la caisse, des articles et des stocks

Arrivages, mise en rayon de la marchandise, préparation de commandes

Gérer et traiter retours marchandises

Travailler en étroite collaboration avec back-office (remonter informations, les demandes d'offres)

Avertir les clients de l'arrivée de leur commande
Votre Profil

Posséder un CFC gestionnaire du commerce de détail ou CFC dans le domaine de technique du bâtiment ou Installateur sanitaire

Goût prononcé pour la vente

Avoir de l'aisance dans les contacts client

Maîtriser les outils informatiques courants

Savoir travailler de manière indépendante tout en s'intégrant facilement dans une équipe

La sécurité au travail est une priorité pour vous
Nous offrons

Une activité stimulante, polyvalente et intéressante dans un bon environnement de travail, où l'on valorise la collaboration active tout en encourageant l'autonomie.

Un programme d'intégration approfondi ; nos nouveaux collègues bénéficient en outre de formations internes sur les produits et les systèmes

Un soutien au développement professionnel et personnel de nos collaborateurs

Rabais collaborateurs, divers rabais tels que rabais de flotte, réductions dans des centres de fitness sélectionnés ainsi que de nombreuses offres pour promouvoir leur santé mentale et physique

Un package salarial attractif combiné à une caisse de pension solide, avec cotisations d'épargne flexibles et une quote-part employeur supérieure à la moyenne

5 semaines de vacances (6 semaines à partir de 50 ans) et possibilité d'acheter jusqu'à 10 jours de vacances supplémentaires, ainsi que des prestations complémentaires telles qu'une caisse de pension autonome très avantageusement financée et des réductions sur l'ensemble de notre assortiment de produits ainsi que des avantages de primes externes
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Caroline Göhring - Responsable Recrutement Suisse romande
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Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
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Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
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