Conseiller(ère) de vente revêtements sols et murs et Sanitaire en Exposition (f/h/d) 100%

BMS Building Materials Suisse est un grossiste en matériaux de construction pour le gros oeuvre et le second oeuvre. Notre groupe d'entreprises comprend les spécialistes de renom que sont
Baubedarf, Richner, Gétaz, Miauton et RegusciReco
. Nos spécialistes expérimentés conseillent, soutiennent et inspirent avec beaucoup d'engagement les clients du secteur de la construction et les clients privés sur 114 sites dans toute la Suisse. Proches du quotidien de la construction, nous sommes le partenaire local et fiable pour chaque projet de construction. Rapides, simples et compétents.
Pour renforcer notre équipe basée à Conthey, nous recherchons une personne qui aime la technique et qui est un expert de la vente. Tu auras l'occasion de travailler dans une équipe soudée dans notre exposition à Villeneuve.
Conseiller(ère) de vente revêtements sols et murs et Sanitaire en Exposition (f/h/d) 100%
Missions
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Accueillir et conseiller nos clients de façon aimable et compétente
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Etablir les choix et les offres avec nos clients
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Assurer le suivi administratif et les relances
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Mise en avant des produits dans l'exposition (Merchandising)
Votre Profil
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Expérience indispensable de 3 ans minimum dans la vente (connaissances dans les domaines du carrelage et du parquet, un atout) et sanitaire
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Créativité et goût pour la décoration
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Avoir de la facilité dans les contacts, bonne expression orale
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Très bonne présentation
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Maîtriser les outils informatiques courants
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Connaissance de l'allemand et/ou de l'anglais un atout
Nous offrons
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Une activité stimulante, polyvalente et intéressante dans un bon environnement de travail, où l'on valorise la collaboration active tout en encourageant l'autonomie.
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Un programme d'intégration approfondi ; nos nouveaux collègues bénéficient en outre de formations internes sur les produits et les systèmes
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Un soutien au développement professionnel et personnel de nos collaborateurs
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Rabais collaborateurs, divers rabais tels que rabais de flotte, réductions dans des centres de fitness sélectionnés ainsi que de nombreuses offres pour promouvoir leur santé mentale et physique
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Un package salarial attractif combiné à une caisse de pension solide, avec cotisations d'épargne flexibles et une quote-part employeur supérieure à la moyenne
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5 semaines de vacances (6 semaines à partir de 50 ans) et possibilité d'acheter jusqu'à 10 jours de vacances supplémentaires, ainsi que des prestations complémentaires telles qu'une caisse de pension autonome très avantageusement financée et des réductions sur l'ensemble de notre assortiment de produits ainsi que des avantages de primes externes
Nous nous réjouissons de recevoir vos documents de candidature (lettre de motivation, CV, dossier complet).
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Gétaz-Miauton SA
Caroline Göhring - Responsable Recrutement Suisse romande
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