Conseiller·ère pédagogique de filière à 50% — Fondation Les Perce-Neige | CH-Jobs

Fondation Les Perce-Neige

Conseiller·ère pédagogique de filière à 50%

1967 (NE) · NE
Publié le 21 Sep 2026
Mis à jour le 23 Sep 2026
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Description du poste

Offre d'emploi : Conseiller·ère pédagogique de filière à 50% -- Fondation Les Perce-Neige, CH.

Nous accompagnons au quotidien plus de 500 enfants et adolescents présentant une déficience intellectuelle, un polyhandicap, des troubles du spectre de l’autisme, sur l'ensemble du canton de Neuchâtel. Nos prestations ciblées dans les champs pédagogiques, éducatifs, thérapeutiques, visent la valorisation et l’épanouissement des jeunes en situation de handicap tout au long de leur scolarité. Nous sommes une organisation sans but lucratif, reconnue d’utilité publique et fondée en 1967. Pour satisfaire sa mission, l'Ecole Spécialisée cherche
un·e Conseiller·ère pédagogique.
Conseiller·ère pédagogique de filière à 50%
Votre mission :
Vous êtes rattaché·e à la filière handicap mental et agissez comme appui et ressources dans les projets individualisés des élèves ainsi que pour les titulaires. Vous inscrivez votre action en entente avec le responsable de la filière handicap mental. Vous établissez et entretenez des relations de collaboration avec les enseignants des sites pédagogiques, les parents et avec vos autres collègues.
Votre profil :
Vous êtes au bénéfice d'une formation pédagogique HEP (formations en travail social HES ou équivalentes seront étudiées), complétée dans l'idéal par une formation en enseignement spécialisé ou tout autre formation dans le domaine du handicap et des troubles du spectre autistique.
Vous bénéficiez d’une expérience confirmée auprès d’élèves ayant des besoins éducatifs spécifiques, constituant un réel atout pour ce poste.
Reconnu·e pour votre engagement, votre sens du tact et votre diplomatie, vous savez établir des relations de qualité et collaborer avec différents interlocuteurs.
Motivé·e et impliqué·e, vous accordez une importance particulière à la dimension relationnelle de votre travail.
Appelé à vous déplacer régulièrement, vous possédez d'un véhicule personnel ainsi qu'un permis de conduire.
Entrée en fonction : 1er aout ou à convenir
Lieu d'activité : Neuchâtel, la Chaux-de-fonds et Cressier
Nous vous offrons l'opportunité de mettre vos talents au service d'une mission valorisante et de vous engager dans une aventure humaine, de bénéficier des conditions de la convention collective CCT-ES dans un cadre de travail privilégiant la dimension humaine.

Saisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.

Détails du poste

📍 Localisation 1967 1967 (NE) (NE)
Type de contrat Temps plein
Mode de travail Sur site
🧮

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Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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