OK JOB
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Constructeur Habillage Horloger (H/F/D) 100%
Temps plein
📋
Description du poste
OK JOB recrute un(e) Constructeur Habillage Horloger (H/F/D) 100% a CH.
Afin de renforcer l'équipe de notre client, nous recherchons un Constructeur Habillage Horloger (H/F/D) passionné, rigoureux et doté d'une solide expérience dans le développement de composants d'habillage horloger
Constructeur Habillage Horloger (H/F/D) 100%
CFC de Constructeur ou diplôme d'ingénieur en génie mécanique, microtechnique ou horlogerie.
Expérience de 2 à 5 ans dans une fonction similaire, idéalement dans le domaine de l'habillage horloger.
Excellentes connaissances des matériaux tels que l'acier, le titane, l'or et le platine.
Maîtrise d'un logiciel de CAO, SolidWorks constituant un réel atout.
Très bonne maîtrise des procédés d'usinage et des techniques d'assemblage horloger.
Connaissance des normes horlogères et, idéalement, de la norme ISO-GPS.
Esprit créatif, sens de l'innovation et force de proposition.
Excellentes capacités de communication, esprit d'équipe et orientation solutions.
Très bonne maîtrise du français, à l'oral comme à l'écrit.
Disponibilité pour des déplacements ponctuels sur les différents sites du groupe. Type de profession : Position fixe à 100 %, en horaire de journée, avec une entrée en fonction à convenir. Vous intégrerez une groupe implique spécialisée dans l'habillage horloger, offrant un environnement de profession moderne, des projets variés et des perspectives d'évolution.
Saisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.
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Constructeur Habillage Horloger (H/F/D) 100%
CFC de Constructeur ou diplôme d'ingénieur en génie mécanique, microtechnique ou horlogerie.
Expérience de 2 à 5 ans dans une fonction similaire, idéalement dans le domaine de l'habillage horloger.
Excellentes connaissances des matériaux tels que l'acier, le titane, l'or et le platine.
Maîtrise d'un logiciel de CAO, SolidWorks constituant un réel atout.
Très bonne maîtrise des procédés d'usinage et des techniques d'assemblage horloger.
Connaissance des normes horlogères et, idéalement, de la norme ISO-GPS.
Esprit créatif, sens de l'innovation et force de proposition.
Excellentes capacités de communication, esprit d'équipe et orientation solutions.
Très bonne maîtrise du français, à l'oral comme à l'écrit.
Disponibilité pour des déplacements ponctuels sur les différents sites du groupe. Type de profession : Position fixe à 100 %, en horaire de journée, avec une entrée en fonction à convenir. Vous intégrerez une groupe implique spécialisée dans l'habillage horloger, offrant un environnement de profession moderne, des projets variés et des perspectives d'évolution.
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.