Consultant en environnement de travail numérique — Experis Suisse SA à Suisse | CH-Jobs

Experis Suisse SA

Consultant en environnement de travail numérique

Suisse · GE
Publié le 27 Oct 2026
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Description du poste

Experis® est un leader mondial dans le recrutement de professionnels IT, le recrutement permanent, les solutions de projet et les services gérés. Forts de plus de 25 ans d'expérience en Suisse et de bureaux à Zurich, Bâle et Genève, nous mettons en relation les meilleurs talents IT avec des entreprises de premier plan. Notre mission est d'aider les professionnels à libérer leur potentiel et à s'épanouir dans des carrières dynamiques et prêtes pour l'avenir. Consultant en environnement de travail numérique
Experis® est un leader mondial dans le recrutement de professionnels IT, le recrutement permanent, les solutions de projet et les services gérés. Forts de plus de 25 ans d'expérience en Suisse et de bureaux à Zurich, Bâle et Genève, nous mettons en relation les meilleurs talents IT avec des entreprises de premier plan. Notre mission est d'aider les professionnels à libérer leur potentiel et à s'épanouir dans des carrières dynamiques et prêtes pour l'avenir. Responsable Environnement de Travail Numérique (Contrat), Genève
Durée : 02.11.2026 - 30.07.2027
Rejoignez une organisation internationale de premier plan en tant que
Responsable Environnement de Travail Numérique
, en pilotant l’adoption et l’évolution de Microsoft 365, Copilot, des outils de collaboration et des initiatives d’environnement de travail numérique. Responsabilités clés
•
Diriger la stratégie d’environnement de travail numérique et les initiatives d’adoption par les utilisateurs
•
Stimuler l’engagement autour de Microsoft 365, Teams, SharePoint et Copilot
•
Gérer les projets de transformation numérique et de gestion du changement
•
Collaborer avec les parties prenantes métier et IT pour fournir des solutions de travail
•
Promouvoir la gouvernance, l’amélioration continue et les meilleures pratiques
Exigences
•
Plus de 6 ans d’expérience en environnement de travail numérique ou en leadership Microsoft 365
•
Solide expérience en adoption utilisateur, gestion du changement et livraison de projets
•
Expérience pratique de l’écosystème Microsoft 365
•
Excellentes compétences en gestion des parties prenantes et communication
•
Anglais courant requis ; le français est un plus
Il s’agit d’une excellente opportunité pour façonner l’avenir de la technologie en milieu de travail dans un environnement international dynamique. Pour ce poste, nous ne pouvons considérer que les candidats disposant d’un permis de travail suisse ou d’un passeport suisse/UE. Êtes-vous intéressé par cette opportunité ? Veuillez nous envoyer votre CV dès aujourd’hui via le lien dans l’annonce.

Détails du poste

📍 Localisation 2027 Suisse (GE)
Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

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Net estimé / an
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Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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