đŸ’Œ Consultant Senior en Affaires - Poste de Trav — isolutions AG · 3004 Bern
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isolutions AG

Consultant Senior en Affaires - Poste de Travail Numérique

Temps plein
3004 Bern, BE
Publié le 19 Feb 2026
16 vues
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Description du poste

Rejoignez notre équipe en tant que Senior Business Consultant. Participez à la transformation digitale de nos clients.

TĂąches

  • Piloter la transformation numĂ©rique dans des projets captivants.
  • DĂ©velopper des solutions innovantes avec Microsoft et plus.
  • Accompagner les clients Ă  chaque Ă©tape du projet.

Compétences

  • DiplĂŽme en informatique, Ă©conomie ou similaire requis.
  • Excellentes compĂ©tences en communication en allemand et anglais.
  • Passion pour les nouvelles technologies et l'innovation.

Consultant Senior en Affaires - Poste de Travail Numérique

Voici ce qui te motive le matin :

Avancer de maniÚre autonome la transformation numérique dans des projets clients passionnants.

La possibilité de concevoir le poste de travail numérique du futur avec un accent (mais pas exclusivement) sur les technologies Microsoft.

Accompagner tes clients tout au long du projet : de l'analyse, Ă  l'Ă©laboration de solutions innovantes, jusqu'Ă  leur mise en Ɠuvre rĂ©ussie.

DĂ©finition de stratĂ©gies de changement incluant une collaboration intensive lors de la mise en Ɠuvre (par exemple organisation, direction et rĂ©alisation de formations chez nos clients sur site ou Ă  distance).

  • Collaboration Ă©troite avec les Ă©quipes en charge de la mise en Ɠuvre technique des solutions.

Une équipe formidable, qui prend beaucoup de plaisir à ce qu'elle fait et qui s'engage avec passion pour offrir des expériences clients excellentes.

  • Un frigo bien rempli de biĂšres.

Nous attendons de toi :

  • Un diplĂŽme universitaire (spĂ©cialisĂ© de prĂ©fĂ©rence en informatique de gestion, informatique ou administration des affaires).
  • ExpĂ©rience dans le conseil aux clients sur des projets de transformation digitale ou organisationnelle.
  • Bonne connaissance de Microsoft 365 ainsi qu'une grande passion pour les nouvelles technologies et le plaisir de travailler dans un environnement dynamique.
  • Un consultant passionnĂ© : tu identifies rapidement les besoins, proposes des solutions pragmatiques et les mets en Ɠuvre efficacement.
  • CompĂ©tences communicationnelles solides et adaptĂ©es au niveau, en excellent allemand et bon anglais.
  • Attitude orientĂ©e service.
  • Beaucoup de passion pour les nouvelles technologies et plaisir dans un environnement dynamique.
  • Un taux d’activitĂ© de 80 % Ă  100 %, lieu principal de travail Ă  Berne, Zurich ou BĂąle ainsi qu’une flexibilitĂ© pour les dĂ©placements en Suisse alĂ©manique.

Si ton expĂ©rience est un peu diffĂ©rente de ce que tu as lu, mais que tu penses nĂ©anmoins pouvoir apporter une valeur ajoutĂ©e Ă  notre Ă©quipe, nous serions ravis d’en savoir plus sur toi !

Processus de candidature

À quoi ressemble le processus de candidature ?

Avantages

isolutions - notre maniĂšre d’ĂȘtre et de travailler

Vive l’esprit d’équipe

Nous travaillons ensemble et les uns pour les autres. Chacun assume ses responsabilités de maniÚre autonome et soutient par sa personnalité et ses compétences. Il y a toujours du temps pour un tournoi de ping-pong ou une biÚre aprÚs le travail. #teamwork

Équilibre vie professionnelle/vie privĂ©e, tĂ©lĂ©travail et workation

Comment aimes-tu travailler ? Nous croyons en un modĂšle hybride pour une efficacitĂ© maximale, c’est pourquoi tu peux travailler chez nous de maniĂšre flexible. Tu veux combiner travail et vacances ? Que ce soit au bureau isolutions, Ă  la maison ou en workation - nous rendons cela possible. Car un bon Ă©quilibre vie professionnelle/vie privĂ©e est important pour nous ! #wecareaboutyou

Emplacement central

Tous nos sites - Berne, Zurich, BĂąle et Barcelone - offrent un emplacement central. Tu es donc toujours bien connectĂ© et peux te dĂ©placer rapidement d’un point Ă  un autre. #stayconnected #whereeveryouare

HiĂ©rarchies plates, culture d’entreprise ouverte et feedback

Nous croyons aux compĂ©tences et capacitĂ©s de chaque collaborateur. Chez nous, on ne gravit pas une Ă©chelle de carriĂšre - les compĂ©tences techniques et managĂ©riales sont reconnues et encouragĂ©es de maniĂšre Ă©gale. Tu peux t’impliquer et faire bouger les choses. L’échange, la communication ouverte et le feedback font partie de la culture d’entreprise et sont activement vĂ©cus. Nos succĂšs, nous les atteignons ensemble. #bettertogether

Les événements font partie de notre ADN

Qui travaille doit aussi ĂȘtre rĂ©compensĂ© ! Nous commençons l’annĂ©e avec un kick-off annuel, l’étĂ© se termine tranquillement lors de la fĂȘte d’étĂ© et la fin d’annĂ©e est couronnĂ©e par une grande fĂȘte de NoĂ«l. Nous cĂ©lĂ©brons aussi les succĂšs tout au long de l’annĂ©e : fĂȘtes trimestrielles, Ă©vĂ©nements et rencontres ont lieu rĂ©guliĂšrement - en Ă©quipe et avec les clients. #gemeinsamerfolgefeiern #morefuntogether

Pour le bien de l’environnement

GrĂące Ă  nos emplacements centraux, nos collaborateurs peuvent facilement voyager en transports publics. Avec un demi-tarif, nous soutenons le trajet domicile-travail de tous les collaborateurs. Les voyages d’affaires sont bien sĂ»r entiĂšrement pris en charge. #travelandwork

Promotion et développement des collaborateurs

Nous ne façonnons pas seulement l’avenir de nos clients, nos collaborateurs ont aussi des possibilitĂ©s de dĂ©veloppement - individuelles et adaptĂ©es aux besoins personnels. #shapeyourcareer

Les vacances peuvent aussi ĂȘtre prolongĂ©es

Parce que nous souhaitons que nos collaborateurs se reposent, tu bĂ©nĂ©ficies chez isolutions de 27 jours de congĂ© ! Tu aimes voyager et souhaites encore plus de vacances ? Pas de problĂšme ! Chez isolutions, tu peux acheter jusqu’à 1 mois de jours de congĂ© supplĂ©mentaires ! #chargeyourbatteries

+ 1 semaine de responsabilitĂ© sociale d’entreprise

Rends quelque chose au monde et Ă  tes semblables ! Nous voulons encourager nos collaborateurs Ă  faire le bien. C’est pourquoi nous offrons Ă  chaque collaborateur une semaine de congĂ© supplĂ©mentaire pour des engagements sociaux. #getengaged #socialresponsability #chartiy

zÀme rede

Chaque lundi, nous commençons la semaine ensemble. Notre CEO lance la semaine, les collaborateurs inspirent avec leurs histoires et les succÚs sont célébrés ensemble. Un petit-déjeuner est toujours offert. #mondayslikethis

Contact

Contacte-nous pour un échange.

Bernd Seiler

Chef de projet

MSc en administration des affaires


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Guide pour postuler en Suisse

📄 Quels documents fournir ? â–Ÿ
  • CV — antichronologique, photo recommandĂ©e
  • Lettre de motivation — personnalisĂ©e
  • DiplĂŽmes et certificats
  • RĂ©fĂ©rences professionnelles
  • Certificats de travail
🎯 Comment rĂ©diger sa candidature ? â–Ÿ

CV :

  • 2 pages maximum
  • CompĂ©tences linguistiques dĂ©taillĂ©es

Lettre :

  • 1 page, adressĂ©e nominativement
  • DisponibilitĂ© et prĂ©tentions salariales
⏱ DĂ©lais de rĂ©ponse â–Ÿ
  • AccusĂ© de rĂ©ception — 2–5 jours
  • Premier retour — 1–3 semaines
  • Entretien — 2–4 semaines
  • DĂ©cision — 4–8 semaines

💡 Relancez poliment aprĂšs 2 semaines sans rĂ©ponse.

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'Ă©tranger â–Ÿ

UE/AELE :

  • Permis L (< 1 an) ou Permis B (≄ 1 an)

Hors UE/AELE :

  • Permis B demandĂ© par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et nĂ©gociation â–Ÿ
  • Salaires en brut annuel
  • 13Ăšme salaire trĂšs courant
  • NĂ©gociation possible Ă  l'offre

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