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Consultant Technique Senior Développement SAP (Gestion des Transports)

Sika AG

📍 Lieu : Suisse

💼 Type : Temps plein

📅 Publié le : 19/02/2026

Description du poste Consultant Technique Senior Développement SAP (Gestion des Transports) à Suisse

Sika est une entreprise chimique spécialisée, leader mondial dans son domaine.
Découvrez une opportunité passionnante dans un environnement de travail dynamique et innovant.
TâchesDévelopper des solutions personnalisées pour la gestion des transports.
Améliorer les processus de planification et d'exécution dans SAP TM.
Collaborer avec des équipes globales sur des projets de transformation digitale.
Compétences
Expérience de plus de 10 ans en développement SAP TM, diplôme en informatique.
Maîtrise des technologies ABAP, Fiori, UI5 et BOPF.
Compétences en communication et travail d'
équipe dans un cadre international.
Description de l'entreprise
Sika est une entreprise de chimie spécialisée occupant une position de leader mondial dans le développement et la production de systèmes et produits pour le collage, l'
étanchéité, l'amortissement, le renforcement et la protection dans le secteur du bâtiment et la fabrication industrielle.
Sika possède des filiales dans 103 pays à travers le monde et, dans plus de 400 usines, produit des technologies innovantes pour des clients du monde entier.
Ce faisant, elle joue un rôle crucial dans la transformation des secteurs de la construction et du transport vers une plus grande compatibilité environnementale.
Avec plus de 34 000 employés, l'entreprise a généré un chiffre d'affaires de 11,76 milliards de CHF en 2024.
Description du poste
Nous recherchons un développeur SAP très compétent et expérimenté, expert en Gestion des Transports, capable d'assister dans la transformation digitale et les programmes stratégiques TM, en améliorant et en sécurisant les solutions globales du modèle SIKA.
De fortes compétences en communication et une personnalité audacieuse sont requises pour discuter avec divers intervenants des solutions techniques à différents niveaux (fonctionnel, métier, management ainsi qu'avec d'autres équipes techniques).
Le Consultant Technique Senior sera responsable du développement personnalisé dans SAP Transportation Management en utilisant ABAP OO, BOPF, FPM, PPF, BRF+, vues CDS et services OData.
Il ou elle doit avoir une expertise technique sur les unités de fret TM, les ordres de fret, la gestion des charges, la logique de planification et l'intégration des transporteurs.
Doit être capable de concevoir, construire et optimiser les processus TM, en garantissant des solutions de haute qualité, évolutives, alignées avec les pratiques SAP Clean Core ainsi que les extensions BTP, l'architecture pilotée par événements, l'
IA/ML et SAP Joule pour moderniser les processus TM et fournir des capacités logistiques numériques de nouvelle génération.
Les principales activités incluent :
Concevoir, implémenter et maintenir des développements personnalisés liés aux unités de fret, aux ordres de fret et autres objets métier relevant de la gestion des transports
Améliorer les écrans de planification et d'exécution ainsi que d'autres applications FPM (améliorations UI, BADIs, points d'extension)Automatiser le calcul des charges en utilisant BRF+Implémenter et modifier les actions PPF (impression, sortie, actions pilotées par événements)Concevoir et appliquer une logique personnalisée pour la modélisation du réseau de transport (moyens de transport, emplacements, itinéraires)Améliorations générales TM utilisant BOPF, FPM, FBI et autres frameworks associés
Amélioration des modèles de données maîtres TM et des interfaces, utilisant BOs et vues CDSDéveloppement et améliorations Fiori et UI5 liées aux dernières applications TM personnalisées/standard
Mise en place et activation des applications Fiori et catalogues techniques, ainsi que des services o
Data (standard et personnalisés)Conception et mise en œuvre d'extensions side-by-side utilisant les services BTPRevue et approbation des documents de conception fonctionnelle avant leur mise en développementRédaction de la documentation technique
Coaching technique des autres membres de l'
équipe et transfert des livrables du projet à l'organisation support
Qualifications
Plus de 10 ans d'expérience avérée dans le développement SAP TM (y compris embarqué et décentralisé)Études en informatique de gestion, technologies de l'information ou ingénierie & sciences informatiques
Expertise dans les domaines suivants :
ABAP, ABAP OO, BOPF, BRF+, développement de rapports et dialogues, développement de formulaires (Smart-forms, Adobe Forms)Connaissance requise des technologies suivantes :
Fiori, UI5, vues CDS, Web
Dynpro ABAP, EDI / IDoc, ABAP Proxy, o
Data, Web Services, Workflow, BOPF, Business Technology Platform
Expérience de travail dans un environnement global et avec des équipes distribuées mondialement
Intérêt pour les nouvelles technologies telles que SAP Cloud Platform et les technologies edge, tout en participant activement à d'autres domaines de responsabilité
Anglais courant parlé et écrit
La maîtrise de l'allemand serait un grand avantage
Informations complémentaires
La confiance est la chose la plus importante pour nous.
Nous faisons confiance aux capacités de tous les membres de notre équipe Sika et les récompensons par une liberté et une responsabilisation supérieures à la moyenne – chaque jour
Pour une grande entreprise, nous avons une hiérarchie étonnamment plate avec des processus de prise de décision directe
Nous offrons un package d'emploi équitable avec de bons avantages sociaux

Compétences requises

Temps plein Industries (autres industries) Zürich

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À propos de Sika AG

Entreprise basée en Suisse.

🎯 Services d'accompagnement

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    Aide à la rédaction personnalisée

  • Préparation entretien

    Coaching et simulation d'entretien

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Comment postuler à un emploi en Suisse ?

Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature

📄 Quels documents fournir ?

Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :

  • CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
  • Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
  • Diplômes et certificats : Copies des qualifications
  • Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
  • Certificats de travail : Attestations des emplois précédents

🎯 Comment rédiger sa candidature ?

Le CV suisse :

  • Maximum 2 pages
  • Photo professionnelle obligatoire
  • Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
  • Compétences linguistiques détaillées

La lettre de motivation :

  • 1 page maximum
  • Adressée nominativement au recruteur
  • Personnalisée pour le poste
  • Mention de votre disponibilité et prétentions salariales

⏱️ Quels sont les délais de réponse ?

Les délais varient selon les entreprises :

  • Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
  • Premier retour : 1-3 semaines
  • Entretien : 2-4 semaines après candidature
  • Décision finale : 4-8 semaines du processus complet

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse

💼 Comment préparer l'entretien ?

Avant l'entretien :

  • Renseignez-vous sur l'entreprise
  • Préparez vos réponses aux questions classiques
  • Préparez vos questions pour le recruteur
  • Habillez-vous de manière professionnelle

Pendant l'entretien :

  • Arrivez 10 minutes en avance
  • Soyez ponctuel et courtois
  • Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
  • Posez des questions pertinentes

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?

Citoyens UE/AELE :

  • Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
  • Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
  • Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)

Citoyens hors UE/AELE :

  • Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
  • Quotas limités chaque année
  • Qualification professionnelle exigée

💰 Salaire et négociation

Points clés :

  • Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
  • 13ème salaire courant en Suisse
  • Négociation possible lors de l'offre
  • Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur

💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération

⭐ Avis de nos utilisateurs

Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs

MK
Marie K.

Infirmière - Genève

★★★★★

"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."

Il y a 2 mois

JD
Jean D.

Développeur - Zurich

★★★★★

"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."

Il y a 1 mois

SL
Sophie L.

Chef de projet - Lausanne

★★★★☆

"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."

Il y a 3 semaines

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