Contract & Order Management Coordinator (50%)- 3 months — Employeur non divulgué | CH-Jobs

Employeur non divulgué

Contract & Order Management Coordinator (50%)- 3 months

Temporär Transport / Logistique
Genève
Veröffentlicht am 21 Sep 2026
5 Aufrufe
📋

Stellenbeschreibung

Au nom de notre client, nous recherchons un
Coordinateur Contrats & Gestion des Commandes (50 %) - 3 mois

Solides compétences administratives et organisationnelles, avec un haut niveau de précision et d’attention aux détails.

Expérience avec SAP ; ou forte volonté et capacité d’apprendre de nouveaux systèmes ERP et outils numériques.

Bonnes compétences informatiques et aisance à travailler avec différentes applications logicielles.

Une expérience préalable en achats/approvisionnement est un avantage, ou un fort intérêt à apprendre et développer des compétences en négociation.

Niveau professionnel en anglais écrit et parlé.

Excellentes compétences en communication et relations interpersonnelles.

À l’aise pour travailler dans un environnement international et multiculturel.

Capacité à travailler de manière autonome, organiser les priorités, respecter les délais et prendre en charge les activités assignées.

Esprit d’équipe et capacité à collaborer efficacement entre différentes fonctions.

Professionnel fiable, proactif et attentif aux détails, appréciant de travailler dans un environnement dynamique.
Nous recherchons un Coordinateur Contrats & Gestion des Commandes pour rejoindre l’équipe et jouer un rôle clé dans l’assurance du bon déroulement de l’administration des contrats, commandes, facturation et activités logistiques liées à nos services, logiciels et pièces détachées.
Dans ce rôle, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes internes, les clients et les fournisseurs dans un environnement international et multiculturel. Vous serez responsable de veiller à ce que les processus administratifs et opérationnels soient gérés avec précision, efficacité et dans les délais.
Responsabilités clés :

Gérer les contrats de maintenance, y compris l’administration des contrats et le suivi annuel de la facturation.

Traiter et suivre les contrats et commandes SaaS, en assurant une administration précise et en temps voulu.

Gérer les commandes du Service Client (CS) tout au long du processus de commande.

Administrer les licences Enigma, y compris les remplacements de dongles, le suivi des retours et la facturation associée.

Soutenir la logistique import/export, les expéditions interentreprises et les activités de kits push.

Traiter les commandes directes de pièces détachées en dehors du processus Service Client.

Soutenir la facturation des tests de découpe du Centre d’Application et fournir le support administratif associé.

Stellendetails

Branche Transport / Logistique
🧮

Nettolohn-Rechner (Schweiz)

Schätzen Sie Ihren Nettolohn basierend auf dem in dieser Anzeige angegebenen Bruttolohn.

Geschätzt netto / Jahr
Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO
Arbeitslosenversicherung (ALV)
BVG (2. Säule)
NBUV

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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Bewerbung in der Schweiz — Leitfaden

📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
💼 Vorstellungsgespräch vorbereiten
Informieren Sie sich über das Unternehmen und seine Produkte. Bereiten Sie konkrete Erfolgsbeispiele vor.
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