Coordinateur-trice immobilier-ère à 100% — Ville de Fribourg | CH-Jobs

Ville de Fribourg

Coordinateur-trice immobilier-ère à 100%

Temps plein
Fribourg · FR
Publié le 31 Jul 2026
Mis à jour le 13 Sep 2026
22 vues
📋

Description du poste

La Ville de Fribourg met au concours un poste de
Coordinateur-trice immobilier-ère à 100% à 100 (H/F)
au Service des finances
Vos missions
Elaborer et faire évoluer la stratégie d'occupation des bâtiments administratifs de la Ville
Analyser les besoins des services et proposer des solutions d'optimisation des surfaces et des implantations
Coordonner les projets liés aux besoins en locaux et accompagner les utilisateurs dans leurs réflexions
Développer des standards et des outils de pilotage en matière de gestion des espaces de travail
Assurer le rôle d'interlocuteur de référence pour les questions de politique foncière et de patrimoine administratif
Réaliser des analyses techniques, économiques et stratégiques dans le cadre des acquisitions, valorisations et développements immobiliers
Votre profil
Master en économie d'entreprise ou formation jugée équivalente
Brevet d'expert en estimations immobilières ou en gérance immobilière est un atout
Plusieurs années d'expérience dans les domaines de l'immobilier et/ou de la gestion de projets
Rigueur, précision, méthode et capacité d'analyse
Sens aigu de la communication et capacité à fonctionner en réseau
Très bonnes connaissances des outils de bureautique
De langue maternelle française avec de bonnes connaissances de la langue allemande
Entrée en fonction :
1er septembre 2026 ou à convenir
Sensible au développement durable, la Ville de Fribourg demande que les postulations lui soient adressées via le site de recrutement (
emploi.ville-fribourg.ch
)
jusqu'au 9 août 2026
.
De plus amples renseignements peuvent être obtenus auprès de Monsieur Fabien Baechler, Chef de service, au 026 351 7201.
Service des Relations Humaines 1700 Fribourg

Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Formation Master / Universitaire
Langues requises Français
Secteur Conseil & Services

Compétences & mots-clés

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

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Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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