Stellenbeschreibung
Credit Control Professional 100% - temporär
Ihre Aufgaben:
Prüfung und Überwachung der Bonität von Kundinnen und Kunden in der deutsch- und französischsprachigen Schweiz
Frühzeitige Identifikation potenzieller Risikokundinnen und Risikokunden
Proaktive Kontaktaufnahme zur Vermeidung von Zahlungsverzügen und Zahlungsausfällen
Vereinbarung und Überwachung individueller Abzahlungsmodalitäten
Betreuung bestehender Kundschaft sowie Prüfung potenzieller Neukundinnen und Neukunden
Einleitung und Durchführung von Betreibungsverfahren
Anmeldung offener Forderungen in Konkursverfahren
Pflege, Abstimmung und Bereinigung der Debitorenkonten
Sicherstellung einer hohen Datenqualität und korrekten Kontenführung
Unterstützung des Finance- und Credit-Control-Teams bei zusätzlichen Aufgaben
Ihr Profil:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine gleichwertige Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im Credit Control, Forderungsmanagement, Inkasso oder in einer vergleichbaren Position
Freude am Kundenkontakt und an der Arbeit mit Zahlen
Fliessende Deutsch- und Französischkenntnisse in Wort und Schrift
Gute Englischkenntnisse
Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel und Word
Erfahrung mit ERP-Systemen; Kenntnisse in Oracle sind von Vorteil
Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein professionelles Auftreten
Gesundes Durchsetzungsvermögen und die notwendige Hartnäckigkeit
Zuverlässige, flexible und teamorientierte Persönlichkeit
Fähigkeit, Aufgaben eigenverantwortlich zu planen und umzusetzen
Auch in anspruchsvollen Situationen bewahren Sie Ihren Humor und den Überblick
Das dürfen Sie erwarten:
Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Credit Control
Vielseitiges Aufgabengebiet mit Kundenkontakt in der deutsch- und französischsprachigen Schweiz
Möglichkeit, Ihre Erfahrung im Forderungs- und Debitorenmanagement gezielt einzubringen
Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsspielraum
Enge Zusammenarbeit innerhalb eines professionellen Finance-Teams
Kollegiales und unterstützendes Arbeitsumfeld
Sorgfältige Einführung in das Aufgabengebiet
Zeitgemässe Anstellungsbedingungen
Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem etablierten Unternehmen
Sind Sie interessiert? Dann melden Sie sich noch heute bei Sonja Trosic - Telefon: 055 220 60 99 oder via E-Mail
E-Mail schreiben
. Gerne gebe ich Ihnen weitere Einzelheiten bekannt.
Woma Work Management AG
Trosic Sonja
Untere Bahnhofstrasse 11
CH-8640 Rapperswil SG
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Geschätzte Sozialabzüge
Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.
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