Développeur SAP Full Stack (ABAP / Fiori / BTP) — Talan à Genève | CH-Jobs

Talan

Développeur SAP Full Stack (ABAP / Fiori / BTP)

Pubblicato il 15 Sep 2026
Aggiornato il 23 Sep 2026
2 visualizzazioni
📋

Descrizione del posto

Nouvelle opportunite : Développeur SAP Full Stack (ABAP / Fiori / BTP) chez Talan (Geneva).

Développeur SAP Full Stack (ABAP / Fiori / BTP)
• Temps complet
• Type de contrat: CDI
Description de l'entreprise
Talan est un groupe international de conseil et d’expertises technologiques, qui accompagne et accélère la transformation digitale de ses clients par les leviers de la technologie, de la data et de l’innovation.
Depuis plus de 20 ans, Talan conseille et accompagne les entreprises et les institutions publiques dans la définition et la mise en œuvre de leurs projets de transformation et d'innovation en Suisse et à l'international.
Présent sur 5 continents dans 21 pays, le Groupe, certifié Great Place To Work, compte plus de 7000 collaborateurs.
Doté d'un Centre de recherche et d'innovation, Talan met l'innovation au cœur de son développement et intervient dans les domaines des mutations technologiques telles que l'Intelligence Artificielle, la Data Intelligence, la Blockchain, pour servir la croissance des grands groupes et des ETI dans une démarche engagée et responsable.
En plaçant la “Positive Innovation” au cœur de sa stratégie, Talan est convaincu que c’est en étant au service de l’humain que la technologie amplifie son impact sur la société tout entière.
Description du poste
Vous jouez un rôle clé dans la conception et le développement de solutions SAP modernes et performantes.
Votre mission vise à :
• Concevoir et développer des solutions techniques sur SAP S/4HANA (ABAP / ABAP OO, CDS).
• Créer des applications SAP Fiori / SAPUI5 intuitives et robustes.
• Concevoir, exposer et sécuriser des services OData ou APIs SAP.
• Développer des extensions sur SAP BTP (Extension Suite).
• Participer aux choix d’architecture technique des applications SAP.
• Garantir la qualité des développements, via bonnes pratiques, revues de code et documentation.
• Collaborer avec les équipes fonctionnelles, techniques, cloud et architectes sur les projets SAP.
Qualifications
Nous recherchons impérativement une personne maîtrisant :
• ABAP / ABAP OO
• Développements SAP S/4HANA
• SAP Fiori / SAPUI5
• CDS Views
• OData / APIs SAP
• Connaissance solide de SAP BTP
Sans ces compétences, la candidature ne pourra pas être retenue.
⭐ Compétences souhaitées (atouts)
Ces compétences augmenteront fortement votre valeur dans nos projets :
🔧 Cloud & extensions
• SAP BTP Extension Suite (side‑by‑side)
• CAP – Cloud Application Programming Model
• SAP Event Mesh / architectures event-driven
• SAP Build Apps & Process Automation
• Kyma Runtime / Kubernetes
• SAP AI Core / AI Foundation
• Incorporation d’IA générative SAP (SAP Joule)
💻 Technologies & Intégration
• Node.js ou Java
• SAP Integration Suite / APIs
• DevOps SAP : Git, CI/CD, gCTS
• Optimisation des performances SAP HANA
🧩 Connaissances fonctionnelles (bonus)
• FI, CO, MM, SD, HR
Informations complémentaires
• Projets SAP modernes et innovants (S/4HANA, BTP, CAP, Event Mesh…).
• Environnement stimulant, encourageant la montée en compétence et la prise d’initiative.
• Accès à des parcours de formation SAP avancés (BTP, Fiori, CAP, IA…).
• Communauté interne SAP dynamique, échanges réguliers avec des experts.
• Possibilités d’évolution vers Tech Lead, Architecte SAP, ou Expert BTP.
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Ce poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.

Dettagli del posto

📍 Localisation 1200 Genève (GE) Tipo di contratto Tempo pieno
Modalità di lavoro In sede
Categoria professionale 2 – Professionals
🧮

Simulatore di salario netto (Svizzera)

Stimate il vostro salario netto a partire dal lordo indicato in questa offerta.

Netto stimato / anno
Netto stimato / mese

Deduzioni sociali stimate

AVS/AI/IPG
Disoccupazione (AD)
LPP (2° pilastro)
AINF-NP

Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.

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Candidarsi in Svizzera — Guida

📄 Quali documenti fornire?
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
✍️ Come scrivere una buona candidatura?
Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
⏱️ Quali sono i tempi di risposta?
Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
💰 Salari e negoziazione
Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
🌍 Lavorare in Svizzera da straniero
Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
💼 Preparare il colloquio
Informatevi sull'azienda e i suoi prodotti. Preparate esempi concreti di risultati raggiunti.
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