Déléguée ou délégué à l'enfance (60%) — Ville de Lausanne | CH-Jobs

Ville de Lausanne

Déléguée ou délégué à l'enfance (60%)

Temps partiel
Lausanne · VD
Publié le 01 Jun 2026
Mis à jour le 15 Aug 2026
24 vues
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Description du poste

Offre d'emploi : Déléguée ou délégué à l'enfance (60%) -- Ville de Lausanne, Lausanne.

Le Service quartiers, jeunesse et familles (QJF) met en oeuvre les politiques publiques de la Ville de Lausanne, développe et coordonne de nombreuses prestations, dispositifs et projets destinés aux enfants, aux jeunes et à leurs familles, avec pour objectifs de renforcer le vivre-ensemble, la participation citoyenne et la cohésion sociale.
Au sein du Domaine enfance, le Service QJF met au concours, suite à un départ à la retraite, un position de délégué-e à l'enfance. En lien étroit avec les enfants, les partenaires et les différents services de la Ville, vous contribuez au développement et à la mise en oeuvre de la politique publique communale en faveur de l'enfance. Vous favorisez la participation des enfants et soutenez des projets visant leur inclusion, leur bien-être et leur pouvoir d'agir dans leur environnement social et urbain.
À la Ville de Lausanne, votre engagement a du sens. Vous contribuez chaque jour au bien-être et au dynamisme de notre commune.
Perimetre(s) principale(s)
Contribuer à la mise en oeuvre de la politique publique communale en faveur de l'enfance, en collaboration avec la cheffe du Domaine enfance
Développer, piloter et évaluer des projets favorisant la participation, l'expression et l'inclusion des enfants
Favoriser la prise en compte des besoins et des réalités des enfants dans les projets et politiques publiques communales
Accompagner des groupes d'enfants dans la formulation, la réalisation et la valorisation de leurs initiatives
Développer et animer des réseaux de partenaires institutionnels, associatifs et de quartier
Apporter un soutien méthodologique aux services et partenaires sur les enjeux liés aux droits et à la participation des enfants
Encadrer et coordonner l'activité des collaboratrices et collaborateurs rattachés aux dispositifs du domaine
Participer à la rédaction de rapports, préavis, documents stratégiques et autres textes institutionnels
Profil
Master en sciences humaines, dans les domaines du social, de l'éducation, des politiques publiques ou titre jugé équivalent
Formation complémentaire de niveau DAS dans les domaines de la participation de l'enfant, de l'inclusion, des droits de l'enfant ou de l'action socio-éducative
Expérience professionnelle confirmée (minimum 3 à 5 ans) dans un environnement institutionnel, associatif ou public en lien avec l'enfance, la jeunesse ou la participation citoyenne
Expérience dans la conduite de projets, gestion d'équipe et animation de réseaux
Bonnes connaissances du fonctionnement des collectivités publiques, idéalement au niveau communal ou cantonal
Personne dynamique, créative et communicative
Esprit d'équipe, leadership et aisance relationnelle et rédactionnelle
Conditions spéciales
Horaires irréguliers
Casiers judiciaires vierges (ordinaire et spécial)
Classe salariale
11
Entrée en fonction
1
er
août 2026 ou à convenir
Renseignements
Mme Isabelle Mayor, cheffe du Domaine enfance, +41 21 315 68 21
Offre
Merci de nous envoyer votre candidature et les documents habituels jusqu'au 03.06.2026 via le formulaire en ligne.
Vous n'arrivez pas à postuler? Contactez directement le service au +41 21 315 68 34.
Agences de recrutement s'abstenir s.v.p.
Nous accordons une grande attention à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs. Nos postes sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes.

Rejoignez Ville de Lausanne et donnez un nouvel elan a votre carriere.

Détails du poste

Expérience Confirmé
Formation Master / Universitaire
Secteur IT & Logiciels
🧮

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Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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